télétravail

Management
Comment instaurer une culture d’entreprise flexible qui favorise l’épanouissement des employés ?

13 outils pour une culture flexible qui fonctionne

Avant de changer la politique de votre entreprise pour adopter le principe "your life your way", assurez-vous de disposer des bons outils.

Friederike Haerter

Friederike Haerter

Content Lead Germany | 360Learning

Management
Comment instaurer une culture d’entreprise flexible qui favorise l’épanouissement des employés ?

Vers une culture de travail flexible : quelle est la prochaine étape ?

Découvrez notre mini-guide stratégique pour convaincre votre équipe de passer à une culture du travail flexible.

Friederike Haerter

Friederike Haerter

Content Lead Germany | 360Learning

Management
Comment instaurer une culture d’entreprise flexible qui favorise l’épanouissement des employés ?

Comment instaurer une culture d’entreprise avec un faible niveau d’autorité et un haut niveau de responsabilité ?

Dans ce chapitre, nous vous expliquons comment développer le travail autonome : des bases à poser par les managers dans un environnement à distance aux liens étroits entre autonomie et motivation, découvrez comment concilier liberté des salariés et respect des priorités du business.

Frederique Campbell

Content Lead UK, 360Learning

Management
Comment instaurer une culture d’entreprise flexible qui favorise l’épanouissement des employés ?

Travail à distance : comment permettre à vos équipes d’apprendre et travailler de n'importe où ?

Comment a évolué le travail à distance ? Dans quelle mesure peut-il perdurer, et comment trouver le juste équilibre entre la productivité de vos salariés et les objectifs de votre entreprise ? Et comment une organisation peut-elle mettre en place une politique de travail à distance durable sur le long terme ? Voici quelques pistes de réflexion.

Philippine Flambard

Content Lead, 360Learning

Management
Stratégie de télétravail | 360Learning

5 stratégies de télétravail à déployer en 2023

Qu'on l'aime ou pas, le télétravail risque de durer encore quelque temps. Avec ces 5 stratégies de travail à distance, aidez vos équipes à mieux s'organiser.

Tracy Ring

Tracy Ring

Auteur

Apprentissage et formation
mobile-elearning

En quoi le Mobile eLearning aide-t-il les entreprises à garder leur avantage concurrentiel ?

Saviez-vous qu'en moyenne, nous consultons notre téléphone 96 fois par jour ? Raison de plus pour investir dans le Mobile Learning ! Nous vous expliquons tout dans cet article.

Julia Kasjanenko

Product Marketing Manager, 360Learning

Apprentissage et formation
former-employes-en-ligne

Pourquoi et comment former en ligne les employés qui ne sont pas à l’aise avec les nouvelles technologies ?

Certains de vos employés n'ont pas d’affinité avec les nouvelles technologies ? Cela ne signifie pas qu’ils ne réussiront jamais à les apprécier ni à profiter des avantages qu'elles ont à offrir.

Mark Quadros

Mark Quadros

Content Marketer for SaaS and online business

Apprentissage et formation
travail-hybride-teletravail-france | 360Learning

Travail hybride en France : quel équilibre pour un télétravail optimal ?

Le télétravail a le vent en poupe depuis 2020, et certains craignent qu'il se déploie au détriment de la culture d'entreprise. Voici comment les équipes formation peuvent aider les salariés à rester connectés.

Philippine Flambard

Content Lead, 360Learning

Culture
methode-teletravail-travail-a-distance | 360Learning

Notre méthode pour instaurer une politique de télétravail pérenne

La fin de la crise est une réelle opportunité pour faire du travail à distance une politique durable pour votre entreprise. Mais d'abord, vous devez préparer le terrain. Voici comment.

Nicholas Wagner

Chief People Officer, 360Learning

Management
sante-mentale-employes-priorite-post-covid | 360Learning

Santé mentale des employés : pourquoi est-ce une priorité post-covid et comment la préserver ?

Une étude de l'INRS estime entre 2 et 3 milliards d’euros le coût annuel du burnout pour l’État français. Mieux vaut prévenir que gérir. Voici comment.

Manoj Parikatil

Manoj Parikatil

Directeur des Ressources Humaines, Goodera

Apprentissage et formation
avenir-formation-en-ligne | 360Learning

Quel avenir pour la formation en ligne après la crise ?

Notre façon de travailler et d'apprendre au quotidien a changé. Pour se maintenir à flot, les responsables formation doivent proposer des outils de formation en ligne flexibles et collaboratifs.

Philippine Flambard

Content Lead, 360Learning

Onboarding
modèles d'onboarding et checklists pour accueillir vos nouvelles recrues | 360Learning

Parcours d'intégration : 38 modèles pour construire un onboarding complet

Si les meilleurs programmes d'onboarding fonctionnent, c'est parce qu'ils sont adaptés à votre entreprise et à vos nouveaux collaborateurs. Ne partez pas de zéro, nous vous aidons à construire un programme qui fonctionne vraiment.

Joei Chan

Content Director, 360Learning