Lancer une communauté de formation collaborative ne devrait pas prendre des mois. Créez une académie personnalisée en quelques clics. Faites appel à l'Intelligence Artificielle pour collecter des formations à partir du Web ou de ressources sur étagère. Invitez les apprenants et le tour est joué ! Avec les académies, ne négligez plus jamais une demande de formation.
Proposez une expérience personnalisée aux besoins de chaque communauté. Renforcez l'identité de vos académies via des options de personnalisation des emails, notifications et visuels.
Mettez en valeur une (ou plusieurs !) identité visuelle grâce à une personnalisation complète. De la description de l'App Store à l'URL en passant par l'email de bienvenue, créez un espace de formation qui vous ressemble.
Filiales, divisions... Chaque organisation est unique. Créez une structure adaptée à votre organisation pour diffuser vos formations au bon endroit. Gérez les données de vos sous-groupes pour avoir une vue d'ensemble.
Importez les comptes des utilisateurs via un fichier CSV ou invitez-les à s'inscrire eux-mêmes via l’auto-inscription sécurisée. Automatisez l’import utilisateurs avec nos intégrations SIRH.
Décentralisez l'administration grâce à des rôles précis définis à l'échelle de l'entreprise. Gardez le contrôle tout en permettant aux experts locaux de créer des formations pour chaque groupe.
Déléguez la gestion des utilisateurs au sein de groupes afin de sélectionner le juste niveau de contrôle pour chaque administrateur.
Assignez des champs personnalisés aux utilisateurs pour refléter vos données internes et optimiser le suivi et l'assignation des formations.
Regroupez les messages, commentaires et actualités dans chaque académie. Joignez des documents, mentionnez des utilisateurs et développez une véritable communauté apprenante.
Plus besoin de vous arracher les cheveux pour prioriser les besoins de formation. Identifiez les besoins qui doivent être traités, et les experts qui peuvent contribuer. Les apprenants peuvent signaler les formations qu’il leur manque et suggérer des experts internes, directement dans la plateforme de formation.
Laissez vos apprenants déclarer leurs besoins de formation dans le flux de travail. Faites appel à des experts internes pour y répondre et soulagez la pression sur les épaules de l’équipe Formation.
Les apprenants peuvent désigner des experts qui transmettront leurs compétences. Faites appel à l'Intelligence Artificielle pour identifier vos experts internes.
Suivez les besoins de formation partagés et résolus. Contrôlez le délai de production et l'engagement des formations demandées par les apprenants. Triez, filtrez et priorisez pour que tous restent informés.
Stop au désengagement des apprenants ! Avec un forum dédié à chaque besoin de formation, apprenants et formateurs échangent au bon endroit et font appel aux experts en mesure de les aider.
Laissez vos apprenants voter pour les besoins de formation les plus pertinents : ils seront conservés en haut du fil de discussion, et visibles par tous à tout moment.
Sans les bons outils, difficile pour vos experts internes de créer des formations à fort impact. Grâce aux projets intégrés, vous pouvez, pour chaque formation, créer une équipe, définir des objectifs, assigner des rôles et suivre l’avancement en temps réel. Passez moins de temps à coordonner, identifiez vos experts et répondez à tous vos besoins de formation.
Suivez, filtrez et téléchargez les données des compétences développées par vos apprenants. Identifiez les écarts de compétences de votre organisation.
Collaborez avec vos experts. Créez, examinez et partagez des projets en équipe. Clarifiez les objectifs de formation, éliminez les bloqueurs et automatisez la diffusion des formations.
Assignez les tâches et définissez les échéances. Suivez facilement la charge de travail au sein de l'équipe pour la répartir au mieux.
Renforcez la cohérence et aidez vos experts internes à créer des formations qui respectent votre identité visuelle.
Gardez la main sur l’avancée des projets en suivant le délai moyen, les projets en cours et les projets livrés. Optimisez la création et la diffusion des formations.
Ajoutez des documents, intégrez des vidéos et des présentations, et utilisez du contenu provenant de n'importe où sur le Web pour créer des formations pertinentes.
Bénéficiez de statistiques en temps réel facilement exploitables sur chacune de vos Académies. Exportez et comparez les données pour une vue d'ensemble des progrès de vos apprenants.
Identifiez vos experts les plus compétents et les plus engagés grâce à l'IA, et mettez-les à contribution pour combler les écarts de compétences.
Notre outil auteur intégré offre une interface moderne et intuitive qui ne nécessite aucune connaissance technique pour être utilisée.
Le générateur de questions assisté par l'IA vous aide à créer des formations rapidement. Les apprenants bénéficient de questions personnalisées et adaptées à leurs besoins.
Vous croulez sous les demandes de formation tout en essayant de gérer des projets avec un outil externe ? Optez plutôt pour notre outil de gestion intégré pour superviser efficacement tous vos projets. Gérez la création de formation en un seul endroit pour avoir une vue globale sur tous vos projets, et les livrer à temps.
Répartition du contenu, affectations, rapports, tâches, notifications et relectures sont automatisés dans notre puissant outil de gestion de projet.
Décentralisez le travail administratif en désignant un responsable en charge de gérer le projet de formation et l’équipe.
Créez de la transparence sur l'avancement du projet via des notifications automatiquement envoyées aux membres de l'équipe.
Répartissez les tâches et définissez les échéances pour délimiter les responsabilités. Suivez facilement la charge de travail au sein de l'équipe pour la répartir équitablement.
Diffusez des formations de qualité en désignant des relecteurs chargés de revoir et valider les cours.
Favorisez la collaboration au sein de l'équipe projet via un forum dédié.
Suivez les relectures, les réécritures et les modifications, et maintenez la cohérence et la transparence dans la création des cours.
Comment impliquer vos experts sans leur donner l'impression que vous leur imposez davantage de travail ? Il suffit de les valoriser et de les récompenser ! Avec les mêmes méthodes que sur LinkedIn, vos champions du partage des compétences sont récompensés pour leur création de contenu.
Les apprenants peuvent poser des questions, demander des précisions directement aux experts qui peuvent répondre dans le forum ou modifier un module pour satisfaire les besoins des apprenants.
Mettez les apprenants et auteurs les plus engagés sur le devant de la scène grâce aux badges. Trouvez rapidement les auteurs les plus actifs et identifiez les experts pour combler les écarts de compétences.
Mettez à l'honneur vos meilleurs contributeurs dans un classement dédié. Les experts de la communauté sont mis en valeur dans les groupes pour leurs contributions.
Ne manquez aucun message ! Depuis l'icône des notifications, répondez aux questions des apprenants, à un message, ou marquez-le comme "lu", depuis la plateforme.
Motivez vos experts en leur accordant la reconnaissance qu'ils méritent. Attribuez des récompenses supplémentaires lorsqu'ils participent à la création d'une nouvelle formation ou d'un nouveau programme.
Vos auteurs des groupes pourront désormais voir, modifier et diffuser tous les modules disponibles dans le groupe (en plus de ceux qu'ils ont créés). Pratique quand l'un d'eux est absent !
Créez des modules qui font vraiment écho au quotidien des apprenants en faisant participer vos experts métier à la création de cours.
Adieu chaînes d'emails et suggestions perdues. Centralisez les retours dans un forum privé au plus près du module.
Ne laissez plus le manque de temps et un outil de formation trop rigide freiner le partage de feedback. Vos experts peuvent désormais faire part de leurs retours en direct pour accompagner le développement des compétences de demain.
Aucun plugin ou logiciel supplémentaire nécessaire - tout est disponible dans la plateforme, sur votre ordinateur.
Vous avez un nouveau CRM ou un nouvel outil à déployer rapidement ? Intégrez et formez efficacement vos employés grâce à une solution évolutive et accessible.
Donnez aux formateurs les clés pour fournir aux apprenants un feedback pertinent grâce à des critères personnalisables. Assurez-vous que les apprenants comprennent les retours grâce à un forum individuel.
Vous voulez regrouper les connaissances de vos employés ? Partagez les meilleurs exemples. Réduisez la charge de travail du formateur et exposez vos apprenants à des styles de leadership variés.
Augmentez votre productivité, maximisez l'impact de votre catalogue et synchronisez les données entre 360Learning et Salesforce pour associer la formation à la croissance de votre activité.
Des académies obsolètes et de mauvaise qualité ? Non, merci ! Avec l'apprentissage collaboratif, obtenez des informations en temps réel de vos apprenants sur l'impact et la pertinence d'une formation. Les experts définissent le programme d’apprentissage avec les apprenants, pour des formations plus pertinentes, dynamiques et motivantes.
Stop au désengagement des apprenants ! Avec un forum dédié à chaque activité, apprenants et formateurs échangent au bon endroit et font appel aux experts en mesure de les accompagner.
Ne laissez pas des formations obsolètes et peu pertinentes entacher votre crédibilité. Donnez la priorité aux interactions humaines grâce à des Réactions pré-enregistrées.
Et si vos apprenants vous murmuraient à l'oreille les formations à modifier en priorité ? C'est possible avec le Score des Réactions qui les met en avant pour vous, selon le feedback reçu.
Marre de deviner l'impact de vos formations ? Et si vous posiez directement la question à vos apprenants ? À la fin du module, les apprenants évaluent son utilité en 1 clic.
Stop aux notifications dans tous les sens ! Avec le Centre des retours, traitez les commentaires depuis un seul endroit, en une seule fois.