collaborative learning

Mise à jour Produit : tableau de bord de groupe, nouveautés pour vos formations synchrones, et d’autres fonctionnalités pour accélérer le partage des compétences

Pour clôturer cette belle année, voici un dernier récapitulatif de nos nouvelles fonctionnalités avant de profiter de fêtes de fin d'année bien méritées !

Athénaïs Fofana-Blanco

Product Marketing Associate, 360Learning

Management

Comment instaurer une culture d’entreprise flexible qui favorise l’épanouissement des employés ?

Comment développer une culture d’entreprise flexible qui favorise l’épanouissement des employés ?

Dans ce guide, nous vous partageons toutes nos bonnes pratiques pour faire du travail à distance, asynchrone et autonome une réalité. Découvrez les principaux obstacles auxquels se heurtent les entreprises qui adoptent une culture de travail flexible, et comment les surmonter.

Friederike Haerter

Content Lead Germany | 360Learning

Apprentissage et formation

13 programmes de formation dédiés à la diversité et l'inclusion pour 2023

Voici une sélection des meilleures formations gratuites et payantes pour vous lancer votre programme de formation à la diversité et l'inclusion.

Tom Baragwanath

Global Head of Content, 360Learning

Apprentissage et formation

La formation e-learning : pourquoi vous lancer dès maintenant ?

Faites le point sur ce qu’est une formation en e-learning, les avantages et points d’attention de ce type de formation, et comment vous lancer.

360Learning

Équipe

Apprentissage et formation

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Les compétences transversales : de puissants atouts d'évolution professionnelle

Faites des compétences transversales de vos collaborateurs des atouts pour leur mobilité interne, leur fidélisation, et leur employabilité.

Philippine Flambard

Content Lead, 360Learning

Apprentissage et formation

Gamification et Collaborative Learning : ce que nous réserve 2023 | 360Learning

De la gamification au Collaborative Learning : que nous réserve 2023 ?

Mobile learning, social learning, gamification, collaborative learning : entre besoins des apprenants et interactions sociales, toutes les tendances de la formation en entreprise à explorer en 2023.

Philippine Flambard

Content Lead, 360Learning

Actualité

Mise à jour Produit : sous-titres vidéo automatiques, Besoins de formation, et bien plus de nouveautés pour le Collaborative Learning

Voici ce sur quoi nous avons travaillé afin de vous accompagner dans votre croissance en favorisant le partage d’expertise interne grâce à l’apprentissage collaboratif.

Athénaïs Fofana-Blanco

Product Marketing Associate, 360Learning

Apprentissage et formation

Comment Altarea engage 10 fois plus d'apprenants en capitalisant sur l'expertise interne

Pour fidéliser ses talents, les former efficacement et adopter le modèle d’organisation apprenante, la Direction des Ressources Humaines d'Altarea a décidé de développer sa propre Académie Digitale : collaborative, interactive et flexible. Voici comment.

Émilie Boulet

Customer Success Partner, 360Learning

Apprentissage et formation

Formation diversité et inclusion : le guide complet

Plus les équipes sont diversifiées, plus elles sont productives et innovantes. En tant que professionnels de la formation, quelles sont les actions en faveur de la diversité et de l'inclusion que vous pouvez mettre en place ? On vous donne quelques idées.

Robin Nichols

Content Lead US, 360Learning

Apprentissage et formation

15 questions à se poser avant de choisir un Learning Management System

Le plus difficile avec un LMS, c’est de choisir celui qui nous correspond le mieux. Nous avons donc créé cette liste de questions pour aider les professionnels de la formation comme vous à faire un choix avisé.

Frederique Campbell

Content Lead UK, 360Learning

Apprentissage et formation

Développer un écosystème d’apprentissage durable en trois étapes

Le terme « écosystème d'apprentissage » est une métaphore séduisante mais dont le sens reste flou. Dans cet article, découvrez comment développer un écosystème d’apprentissage durable en trois étapes.

Jean-Christophe Bourgade

Co-fondateur & CRO

Apprentissage et formation

L’analyse des besoins de formation : choisir la bonne méthode

Si vous ne dirigez pas votre entreprise comme une dictature, il n’y a aucune raison d’imposer votre méthode pour évaluer les besoins de formation de vos salariés. Découvrez pourquoi l’approche ascendante est plus adaptée.

Sophie Agosta

VP Strategy & Operations, 360Learning