Inside 360

360Learner Journey – Gehalt

Warum wir bei 360Learning nicht über Gehälter verhandeln

Bei 360Learning werden Gehälter berechnet, nicht ausgehandelt. In diesem Beitrag zeigen wir, warum unsere Politik der Transparenz so wichtig für uns ist und wie der Verzicht auf Gehaltsverhandlungen zu einem Umfeld des Vertrauens und der Verantwortlichkeit beiträgt.

Nicholas Wagner

Chief People & Culture Officer, 360Learning

Transparenter Arbeitsplatz | 360Learning

Talentierte Bewerber:innen erwarten einen transparenten Arbeitsplatz. So schaffen wir ihn bei 360Learning.

Unsere transparente Kultur stärkt das Vertrauen und die offene Kommunikation zwischen Peers und Coaches und stärkt gleichzeitig die Beziehungen und die Zusammenarbeit. Hier erfahren Sie, wie wir unser Engagement für Transparenz bei 360Learning leben.

Caroline Stewart

Caroline Stewart

Talent Acquisition Manager EMEA, 360Learning

Vorstellungsgespräch 360Learning

Du möchtest bei 360Learning arbeiten? So bereitest Du Dich auf Dein Vorstellungsgespräch vor

Du wurdest zum Vorstellungsgespräch bei 360Learning eingeladen – herzlichen Glückwunsch! Unsere Talent Acquisition Manager verraten Dir, wie du dich auf die Gespräche mit Deinen potenziellen künftigen Kollegen vorbereiten kannst.

Caroline Stewart

Caroline Stewart

Talent Acquisition Manager EMEA, 360Learning

Einen neuen Job bei 360Learning antreten | 360Learning

Onboarding, Ramp-Up und darüber hinaus: Was Du von der 360Learner Journey erwarten kannst

Vor Antritt eines neuen Jobs weiß man nie genau, was einen erwartet. Wir möchten dir einen Eindruck davon vermitteln, wie die 360Learner Journey wirklich aussieht. Vom Onboarding bis zum Ramp-up und darüber hinaus erfährst du, wie unsere Philosophie des Collaborative Learning alles leitet, was wir tun.

Nicholas Wagner

Chief People & Culture Officer, 360Learning

peer learning

Wie wir Peer Learning nutzen, um den Wettbewerbsfähigkeitvorteil unseres Unternehmens zu erhalten

Wir predigen nicht nur die Vorteile von Collaborative Learning – wir leben sie.

Nicholas Wagner

Chief People & Culture Officer, 360Learning

360Learning Integration mit Personio

Neu: Verknüpfen Sie 360Learning mit Personio für eine erstklassige Mitarbeitererfahrung

360Learning verbündet sich mit Personio! Dank unserer Integration können Sie Collaborative Learning nun nahtlos in Ihr HR-System einbetten – und zu einem integralen Teil der Employee Journey machen.

Friederike Haerter

Friederike Haerter

Content Lead Germany | 360Learning

Markteintritt Deutschland | 360Learning

Hier sind wir. 360Learning startet in seinen neuen Heimatmarkt Deutschland 

360Learning kommt nach Deutschland, um deutschen Unternehmen ein LMS zu bieten, das ihnen dank Collaborative Learning einen Vorsprung in die Zukunft verschafft.

Friederike Haerter

Friederike Haerter

Content Lead Germany | 360Learning

360Learning Corporate Social Responsibility Charter

360Learning Satzung gesellschaftlicher Verantwortung (CSR)

Der Inhalt dieser Satzung gilt für 360Learning als Unternehmen und als eine Gemeinschaft von Einzelpersonen. Diese Satzung umreißt auch die Verpflichtungen für unsere Dienstleister und Partner.

360Learning

Team