Comment accompagner le changement via le skills-based learning ?
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87% (soit presque l’ensemble des entreprises du monde entier) reconnaissent qu'elles font face à des écarts de compétences*.
Rien de neuf à l'horizon.
En dissociant une partie du travail du rôle, la compétence devient un peu la nouvelle monnaie. Plus que jamais, notre capacité à accompagner le changement est cruciale pour rester compétitif. Le skills-based learning, ou apprentissage basé sur les compétences, offre une solution innovante pour relever ce défi et transformer la formation au service de l’employabilité.
C’est pourquoi Jérôme Goulesque, en charge des partenariats chez 360Learning, et Sloane Thomas, Senior Manager People & Change chez Sopra Steria Next, reposeront les bases du skills-based learning pour vous expliquer :
- Quel impact de l’IA sur les compétences et métiers d’aujourd’hui ?
- Comment l’IA impacte les stratégies de formation avec le skills-based learning ?
- Comment intégrer le skills-based learning dans une stratégie de change management ?
Nous vous donnons rendez-vous le 4 juillet à 11h pour échanger !
*Source: World Economic Forum, The Future of Jobs Report 2020
Événement organisé en partenariat avec:
