Bericht Lernen im Prozess der Arbeit

Fördern Sie das Workflow-Lernen in Ihrem Unternehmen

Mehr als 2300 Fortune 500-Unternehmen und Startups vertrauen uns.

Entdecken Sie unseren Bericht: in „Lernen im Prozess der Arbeit 2022“

Lernen im Prozess der Arbeit oder „Workflow-Lernen“: Was es bedeutet, wie es funktioniert.

In diesem Bericht erfahren Sie, wie Sie das Lernen am Arbeitsplatz fördern können, basierend auf unseren Studienergebnissen:

🇩🇪 Jede:r zweite deutsche Angestellte braucht mehr Freiraum zum Lernen

🇺🇸 Beschäftigte in den USA wollen lernen – haben aber keine Zeit 

🇬🇧 Zwei Drittel der Briten wollen selbstgesteuert lernen – doch sie brauchen Unterstützung

🇫🇷 Die meisten französischen Beschäftigten erhalten kein relevantes Training