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Learning Management System ist eine Plattform, auf der sich digitale Schulungen erstellen, verwalten und bereitstellen lassen. 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Es ermöglicht Mitarbeiter:innen, jederzeit und überall auf Trainings zuzugreifen, sei es in der Werkstatt, im Außendienst, zwischen Kundeninteraktionen oder auf dem Weg zur Arbeit.",[332],{"start":50,"end":165,"type":142,"data":333},{"id":334,"type":182,"tags":335,"lang":6,"slug":336,"first_publication_date":337,"last_publication_date":338,"uid":339,"data":340,"link_type":114,"isBroken":116},"YkMmQRIAACEAhssK",[],"wie-mobiles-lernen-ihr-unternehmen-wettbewerbsfahiger-macht","2022-03-29T15:49:54+0000","2024-12-10T14:50:48+0000","-mobiles-lernen-macht-wettwettbewerbsfaehig",{"thumbnail":341,"article_type":40,"category":370,"title":374,"author":378,"description":408,"tags":412},{"dimensions":342,"alt":343,"copyright":46,"url":344,"id":345,"edit":346,"tile":349,"featured":355,"header":361,"details":364},{"width":43,"height":44},"mobiles lernen","https://images.prismic.io/360learning/1dc5a029-b184-4116-99e3-fae99ecdf6b1_blog_mobile_elearning.jpg?auto=compress,format&rect=0,303,2388,1238&w=1080&h=560","YXlvihAAACQAUMCy",{"x":50,"y":347,"zoom":348,"background":87},-137,0.45226130653266333,{"dimensions":350,"alt":343,"copyright":46,"url":351,"id":345,"edit":352},{"width":56,"height":57},"https://images.prismic.io/360learning/1dc5a029-b184-4116-99e3-fae99ecdf6b1_blog_mobile_elearning.jpg?auto=compress,format&rect=546,0,1655,1845&w=375&h=418",{"x":353,"y":50,"zoom":354,"background":87},-123,0.22655826558265582,{"dimensions":356,"alt":343,"copyright":46,"url":357,"id":345,"edit":358},{"width":63,"height":64},"https://images.prismic.io/360learning/1dc5a029-b184-4116-99e3-fae99ecdf6b1_blog_mobile_elearning.jpg?auto=compress,format&rect=565,0,1618,1845&w=500&h=570",{"x":359,"y":50,"zoom":360,"background":87},-174,0.3089430894308943,{"dimensions":362,"alt":343,"copyright":46,"url":344,"id":345,"edit":363},{"width":43,"height":44},{"x":50,"y":347,"zoom":348,"background":87},{"dimensions":365,"alt":343,"copyright":46,"url":366,"id":345,"edit":367},{"width":73,"height":74},"https://images.prismic.io/360learning/1dc5a029-b184-4116-99e3-fae99ecdf6b1_blog_mobile_elearning.jpg?auto=compress,format&rect=0,287,2388,1274&w=150&h=80",{"x":50,"y":368,"zoom":369,"background":87},-18,0.06281407035175879,{"id":214,"type":120,"tags":371,"lang":6,"slug":122,"first_publication_date":216,"last_publication_date":185,"uid":217,"data":372,"link_type":114,"key":373,"isBroken":116},[],{"name":118},"ac5bada2-355b-4d07-b13c-746ea0cf9d16",[375],{"type":222,"text":376,"spans":377},"Wie mobiles Lernen Ihr Unternehmen wettbewerbsfähiger macht",[],{"id":379,"type":107,"tags":380,"lang":6,"slug":381,"first_publication_date":382,"last_publication_date":382,"uid":381,"data":383,"link_type":114,"key":407,"isBroken":116},"YkMmxxIAACMAhs14",[],"julia-kasjanenko","2022-03-29T15:33:39+0000",{"name":384,"job":385,"portrait":386},"Julia Kasjanenko","Product Marketing Manager, 360Learning",{"dimensions":387,"alt":384,"copyright":46,"url":389,"id":390,"edit":391,"tile":392,"header":397,"xl":402},{"width":388,"height":388},266,"https://images.prismic.io/360learning/0254dfb6-c445-49cd-a11e-3c7db81b2079_Author_Julia_K.png?auto=compress,format","YPArWxIAACMAVyTz",{"x":50,"y":50,"zoom":52,"background":53},{"dimensions":393,"alt":384,"copyright":46,"url":394,"id":390,"edit":395},{"width":90,"height":90},"https://images.prismic.io/360learning/0254dfb6-c445-49cd-a11e-3c7db81b2079_Author_Julia_K.png?auto=compress,format&rect=0,0,266,266&w=36&h=36",{"x":50,"y":50,"zoom":396,"background":53},0.13533834586466165,{"dimensions":398,"alt":384,"copyright":46,"url":399,"id":390,"edit":400},{"width":96,"height":96},"https://images.prismic.io/360learning/0254dfb6-c445-49cd-a11e-3c7db81b2079_Author_Julia_K.png?auto=compress,format&rect=0,0,266,266&w=65&h=65",{"x":50,"y":50,"zoom":401,"background":53},0.24436090225563908,{"dimensions":403,"alt":384,"copyright":46,"url":404,"id":390,"edit":405},{"width":102,"height":102},"https://images.prismic.io/360learning/0254dfb6-c445-49cd-a11e-3c7db81b2079_Author_Julia_K.png?auto=compress,format&rect=0,0,266,266&w=100&h=100",{"x":50,"y":50,"zoom":406,"background":53},0.37593984962406013,"6766c1be-4bc6-4deb-b663-c9de0673e5c7",[409],{"type":136,"text":410,"spans":411},"Wussten Sie, dass wir im Durchschnitt 3,7 Stunden pro Tag auf unserem Smartphone verbringen? Ein triftiger Grund, um mehr in mobiles Lernen zu investieren. Wie es funktioniert, zeigen wir Ihnen hier!",[],[413,422,431],{"tag":414},{"id":415,"type":262,"tags":416,"lang":6,"slug":417,"first_publication_date":418,"last_publication_date":185,"uid":417,"data":419,"link_type":114,"key":421,"isBroken":116},"Yi9eZREAACAAkSNf",[],"collaborative-learning","2022-03-14T15:25:28+0000",{"label":420},"Collaborative Learning","d508aee7-abc5-4c07-8e6a-5c79ac1f1af4",{"tag":423},{"id":424,"type":262,"tags":425,"lang":6,"slug":426,"first_publication_date":427,"last_publication_date":185,"uid":426,"data":428,"link_type":114,"key":430,"isBroken":116},"YjBdbhEAACEAlZxB",[],"schulungsmethoden","2022-03-15T09:33:37+0000",{"label":429},"Schulungsmethoden","acf30a7b-bcfa-40bc-af0d-3c11fb9bbedd",{"tag":432},{"id":280,"type":262,"tags":433,"lang":6,"slug":282,"first_publication_date":283,"last_publication_date":185,"uid":282,"data":434,"link_type":114,"key":435,"isBroken":116},[],{"label":285},"4209bc61-2dd9-4465-aa99-d8d64aa41c31",{"type":136,"text":437,"spans":438,"direction":153},"Ein mobiles Lernerlebnis umfasst typischerweise:",[439],{"start":50,"end":440,"type":166},48,{"type":168,"text":442,"spans":443,"direction":153},"Optimierte Benutzeroberflächen, die Schulung auf kleinen Bildschirmen nahtlos machen",[444],{"start":50,"end":445,"type":166},30,{"type":168,"text":447,"spans":448,"direction":153},"Kurze, verdauliche Lernformate, wie Micro-Videos, Lernkarten und schnelle Quizze",[449],{"start":50,"end":445,"type":166},{"type":168,"text":451,"spans":452,"direction":153},"Native mobile Apps für iOS und Android",[453],{"start":50,"end":454,"type":166},18,{"type":168,"text":456,"spans":457,"direction":153},"Offline-Funktionen, damit Lernende Schulung ohne stabile Internetverbindung absolvieren können",[458],{"start":50,"end":454,"type":166},{"type":168,"text":460,"spans":461,"direction":153},"Push-Benachrichtigungen, um Lernende engagiert und auf Kurs zu halten",[462],{"start":50,"end":463,"type":166},24,{"type":136,"text":465,"spans":466,"direction":153},"Beim mobilen Lernen geht es darum, Mitarbeiter:innen dort abzuholen, wo sie sind. Es geht nicht nur um die Bereitstellung von Lerninhalten, sondern auch um die Ermöglichung von Echtzeit-Performance-Support und kontinuierlicher Kompetenzentwicklung.\n\nEin Praxisbeispiel gesucht? 👉 So bringt das deutsche Kosmetikunternehmen BABOR frisches Produktwissen direkt in die Hände seiner Partner rund um die Welt.",[467,478,482,1622],{"start":468,"end":74,"type":142,"data":469},35,{"id":470,"type":145,"tags":471,"lang":6,"slug":472,"first_publication_date":473,"last_publication_date":474,"uid":475,"data":476,"link_type":114,"isBroken":116},"ZQ2m8hEAAC4AtMzu",[],"die-mobile-lernlosung-fur-spitzenleistungen-vor-ort","2023-09-29T14:06:12+0000","2025-07-02T10:19:06+0000","mobile-advanced",{"category":477},"solution",{"start":479,"end":480,"type":481},281,405,"em",{"start":479,"end":480,"type":142,"data":483},{"id":484,"type":485,"tags":486,"lang":6,"slug":487,"first_publication_date":488,"last_publication_date":489,"uid":490,"data":491,"link_type":114,"isBroken":116},"Z0Bd4BEAACEAYcQf","case_study",[],"von-prasenz-zu-mobile-learning-babor-revolutioniert-die-produkt---treatment-schulung-mit-digitalem-lernen","2024-11-22T10:58:23+0000","2026-04-15T13:14:30+0000","babor",{"body":492,"tags":1564,"company_logo":1583,"illustration":1590,"key_figures":1595,"title":1618,"reading_time":225},[493,501,528,541,553,562,572,581,596,607,619,630,642,653,665,692,700,712,768],{"primary":494,"items":497,"id":499,"slice_type":500,"slice_label":46},{"is_ai_theme":116,"title":495,"wistia_id":496},[],"g9sb5mgxse",[498],{},"video_player$52971ee8-5efb-44a1-b835-548bfcc0799f","video_player",{"primary":502,"items":507,"id":526,"slice_type":527,"slice_label":46},{"team_title":503},[504],{"type":294,"text":505,"spans":506},"Das Team",[],[508,518],{"profile_picture":509,"name":516,"role":517},{"dimensions":510,"alt":512,"copyright":46,"url":513,"id":514,"edit":515},{"width":511,"height":511},128,"Nathalie Mies | BABOR","https://images.prismic.io/360learning/Z0Bg968jQArT1Li2_nathalie-mies.1024x1024.jpg?auto=format,compress&rect=0,0,1024,1024&w=128&h=128","Z0Bg968jQArT1Li2",{"x":50,"y":50,"zoom":52,"background":53},"Nathalie Mies","eLearning Manager",{"profile_picture":519,"name":524,"role":525},{"dimensions":520,"alt":46,"copyright":46,"url":521,"id":522,"edit":523},{"width":511,"height":511},"https://images.prismic.io/360learning/Z0BhG68jQArT1LjV_Susanne-Wisskirchen_BABOR.jpeg?auto=format,compress&rect=0,0,500,500&w=128&h=128","Z0BhG68jQArT1LjV",{"x":50,"y":50,"zoom":52,"background":53},"Susanne Wißkirchen","Education Manager","team$1c4cb152-ca4f-4484-ad5a-a5d51f334463","team",{"primary":529,"items":537,"id":539,"slice_type":540,"slice_label":46},{"text":530},[531,534],{"type":294,"text":532,"spans":533,"direction":153},"Die Challenge: Partner an 70 Standorten brauchen Echtzeit-Zugriff auf Produktwissen",[],{"type":136,"text":535,"spans":536,"direction":153},"Nathalie Mies, eLearning Managerin bei BABOR, stand vor der Aufgabe, weltweit Partner mit unterschiedlichstem Wissen und Lernbedarf zu schulen. Die Zielgruppe – von Kosmetiker:innen bis zu Beauty-Expert:innen, die im Retail beraten – benötigte dabei spezifisches Produktwissen, das je nach Hauttyp und Anwendung variierte. \n\nViele BABOR Partner haben keinen festen PC-Arbeitsplatz und somit kaum Gelegenheit, regelmäßig an Schulungen teilzunehmen. Mit der Coronapandemie wuchs der Bedarf an digitalen Formaten, da Präsenzschulungen nicht mehr ausreichten.",[],[538],{},"rich_text$f62c6945-f65e-47e0-90a2-8f58e4cb85d1","rich_text",{"primary":542,"items":549,"id":551,"slice_type":552,"slice_label":46},{"text":543},[544],{"type":136,"text":545,"spans":546,"direction":153},"„Unsere Nutzer sind sehr heterogen, d.h. sie haben nicht nur unterschiedliche Wissensstände, sondern auch unterschiedliche Lernziele. Eine weitere Challenge: Viele Lernende, etwa Kosmetikerinnen, haben keinen Arbeitsplatz mit PC, wo sie sich in aller Ruhe weiterbilden können.\" \n\n– Nathalie Mies, eLearning Manager bei BABOR",[547],{"start":52,"end":548,"type":481},278,[550],{},"highlighted_text$f1f15e20-1c48-42e9-b19c-e88564ad002c","highlighted_text",{"primary":554,"items":559,"id":561,"slice_type":540,"slice_label":46},{"text":555},[556],{"type":136,"text":557,"spans":558,"direction":153},"Vor der Einführung von 360Learning war die Schulung der Partner für das BABOR L&D-Team ein ressourcenintensiver Prozess. Präsenztrainings in den BABOR Academies oder vor Ort beim Kunden waren zeitaufwendig und ermöglichten keinen schnellen Zugang zu aktuellem Produktwissen.",[],[560],{},"rich_text$05621177-70b8-4f47-93a7-e40ebdea1871",{"primary":563,"items":570,"id":571,"slice_type":552,"slice_label":46},{"text":564},[565],{"type":136,"text":566,"spans":567,"direction":153},"„Bevor wir 360Learning eingeführt haben, waren wir sehr klassisch unterwegs: Wir haben fast ausschließlich in Präsenz geschult, was sehr zeitaufwändig war. Spätestens mit Beginn der Coronakrise war klar: Wir brauchen digitales und mobiles Training.\" \n\n– Nathalie Mies, eLearning Manager bei BABOR",[568],{"start":50,"end":569,"type":481},249,[],"highlighted_text$74a82f35-f581-4c28-80cc-6add9428e4b7",{"primary":573,"items":578,"id":580,"slice_type":540,"slice_label":46},{"text":574},[575],{"type":294,"text":576,"spans":577,"direction":153},"Die Lösung: „BABOR in a pocket“ – mobile und kollaborative Produkttrainings für alle, jederzeit ",[],[579],{},"rich_text$fb92cbb0-75fa-4205-8872-7d29cf3fa203",{"primary":582,"items":593,"id":595,"slice_type":540,"slice_label":46},{"text":583},[584,587,590],{"type":161,"text":585,"spans":586,"direction":153},"1. Effiziente und kollaborative Content-Erstellung",[],{"type":136,"text":588,"spans":589,"direction":153},"Die Einführung von 360Learning beschleunigte die Content-Erstellung im eLearning-Team von BABOR enorm. Mit dem kollaborativen Autorentool können mehrere Teammitglieder gleichzeitig an Kursen arbeiten, Feedback geben und Inhalte abstimmen. ",[],{"type":136,"text":591,"spans":592,"direction":153},"Diese Herangehensweise fördert die Effizienz und ermöglicht es, spezifische Lernbedürfnisse verschiedener Zielgruppen abzudecken. Insbesondere die KI-gestützte Content-Erstellung spart dem L&D-Team bei BABOR Zeit und reduziert den Aufwand.",[],[594],{},"rich_text$b0574431-98d3-49d7-815c-a2ceebf64d7d",{"primary":597,"items":604,"id":606,"slice_type":552,"slice_label":46},{"text":598},[599],{"type":136,"text":600,"spans":601,"direction":153},"„Bei der Contenterstellung können mehrere Autoren gleichzeitig an Inhalten arbeiten, Inhalte prüfen und Feedback geben. Das ermöglicht es uns, innovativ und nah an unseren Lernenden zu bleiben.“ \n\n– Susanne Wißkirchen, BABOR Educator & Kursautorin  ",[602],{"start":50,"end":603,"type":481},195,[605],{},"highlighted_text$e565cdb0-e8b9-4958-a7da-5d8cffc5b0ea",{"primary":608,"items":616,"id":618,"slice_type":540,"slice_label":46},{"text":609},[610,613],{"type":161,"text":611,"spans":612,"direction":153},"2. Mobile und personalisierte Lernerfahrung",[],{"type":136,"text":614,"spans":615,"direction":153},"Mit 360Learning ist das Lernen bei BABOR heute mobil, flexibel und individualisiert. Die mobile App ermöglicht den Lernenden rund um die Uhr Zugriff auf Produktwissen – besonders praktisch für Kosmetikerinnen im direkten Kundenkontakt. \n\nSo bleibt das Wissen stets \"in der Tasche\" griffbereit und die Inhalte sind auf die individuellen Lernbedarfe und Anforderungen abgestimmt.",[],[617],{},"rich_text$449e0ec9-819a-402f-be73-c2ff8db4c94c",{"primary":620,"items":627,"id":629,"slice_type":552,"slice_label":46},{"text":621},[622],{"type":136,"text":623,"spans":624,"direction":153},"„Unsere Lernenden haben nun 24/7 die Möglichkeit, alles über BABOR und unsere Produktwelten zu erfahren – im wahrsten Sinne des Wortes: ‘BABOR in a pocket.“ \n\n– Nathalie Mies, eLearning Managerin bei BABOR",[625],{"start":50,"end":626,"type":481},157,[628],{},"highlighted_text$2b9f802c-fc64-4c81-82fb-bf4971a519b8",{"primary":631,"items":639,"id":641,"slice_type":540,"slice_label":46},{"text":632},[633,636],{"type":161,"text":634,"spans":635,"direction":153},"3. Höheres Engagement durch interaktive und top-aktuelle Inhalte",[],{"type":136,"text":637,"spans":638,"direction":153},"Die visuell ansprechende und kollaborative Plattform fördert durch Funktionen wie Newsfeed und Feedback-Optionen das Engagement und das Gemeinschaftsgefühl der Lernenden. \n\nMit interaktiven Formaten wie Quizzen spricht BABOR die verschiedenen Lerntypen an und schafft ein dynamisches und kollegiales Lernumfeld. Durch die kontinuierliche Aktualisierung der Inhalte bleibt BABOR zudem stets am Puls des Marktes.",[],[640],{},"rich_text$4105811b-ccb1-45c1-8db6-5911edd2ff43",{"primary":643,"items":650,"id":652,"slice_type":552,"slice_label":46},{"text":644},[645],{"type":136,"text":646,"spans":647,"direction":153},"„Dank Funktionen wie dem Newsfeed und der Feedback-Funktion sind wir näher an den Usern und deren Bedürfnissen. Durch die Interaktivität und das mobile Lernen via App haben wir jetzt ein hohes Maß an Lernerengagement.“ \n\n– Nathalie Mies, eLearning Managerin bei BABOR",[648],{"start":50,"end":649,"type":481},219,[651],{},"highlighted_text$eac8d83f-1bd2-4d74-b190-2e85d6561180",{"primary":654,"items":662,"id":664,"slice_type":540,"slice_label":46},{"text":655},[656,659],{"type":294,"text":657,"spans":658,"direction":153},"Die Ergebnisse: Schnelle Content-Erstellung und hohe Abschlussquoten",[],{"type":136,"text":660,"spans":661,"direction":153},"Nur wenige Monate nach Einführung von 360Learning verzeichnet BABOR beeindruckende Schulungsergebnisse : ",[],[663],{},"rich_text$19e1ca18-02b0-4dd7-b0d5-f8ed96fa6407",{"primary":666,"items":689,"id":691,"slice_type":552,"slice_label":46},{"text":667},[668,680,683],{"type":136,"text":669,"spans":670,"direction":153},"• Das eLearning-Team konnte – ohne zusätzliches Personal – innerhalb von nur 6 Monaten 300 Kurse und 100 Lernpfade auf der Plattform erstellen, die heute von rund 2000 Lernenden aktiv genutzt werden. ",[671,674,677],{"start":672,"end":673,"type":166},87,96,{"start":675,"end":676,"type":166},101,114,{"start":678,"end":679,"type":166},163,177,{"type":136,"text":681,"spans":682,"direction":153},"• Als Ergänzung zu punktuellen Präsenzschulungen können BABOR Partner nun jederzeit und ohne Reiseaufwand auf Produktschulungen zugreifen – dank mobilem App-Zugang. ",[],{"type":136,"text":684,"spans":685,"direction":153},"• Dabei spricht die Abschlussquote von 89 % für sich: Dank der interaktiven BABOR-Schulungen sowie der Benutzerfreundlichkeit der mobilen App konnte das Lerner-Engagement deutlich gesteigert werden. ",[686],{"start":687,"end":688,"type":166},20,43,[690],{},"highlighted_text$a866cf03-c0ef-4966-85bd-c31549f5283c",{"primary":693,"items":698,"id":699,"slice_type":540,"slice_label":46},{"text":694},[695],{"type":136,"text":696,"spans":697,"direction":153},"Für das Unternehmen bedeutet das: BABOR Beauty-Expertinnen können ihre Kund:innen noch gezielter und individueller beraten – mit positivem Einfluss auf das gesamte Kundenerlebnis und die Geschäftsergebnisse. ",[],[],"rich_text$e480569c-224f-4409-9415-f1021c533ab6",{"primary":701,"items":709,"id":711,"slice_type":540,"slice_label":46},{"text":702},[703,706],{"type":294,"text":704,"spans":705,"direction":153},"Ausblick: Lernende zu Markenbotschaften machen ",[],{"type":136,"text":707,"spans":708,"direction":153},"Nathalie und Susanne vom BABOR eLearning Team haben nun vor, die mobilen Schulungen kontinuierlich weiterzuentwickeln und die Lernenden mit frischen, innovativen Lerninhalten zu versorgen. \n\nDas Ziel ist es, die Partner nicht nur in ihrem Fachwissen zu stärken, sondern sie zu wahren Markenbotschaftern von BABOR zu machen.",[],[710],{},"rich_text$ed31bf0f-6011-4cfe-91bc-747f3ce1331d",{"primary":713,"items":764,"id":766,"slice_type":767,"slice_label":46},{"document":714},{"id":715,"type":716,"tags":717,"lang":6,"slug":718,"first_publication_date":719,"last_publication_date":720,"uid":721,"data":722,"link_type":114,"key":763,"isBroken":116},"Yfu2nxAAACAAtjsh","form_page",[],"-default-demo-request-page","2022-03-03T08:53:44+0000","2025-09-04T13:38:20+0000","demo-buchen",{"body":723,"form_config":756},[724],{"variation":130,"version":131,"items":725,"primary":749,"id":754,"slice_type":755,"slice_label":46},[726,735,742],{"benefit_icon":727,"benefit_copy":734},{"dimensions":728,"alt":46,"copyright":46,"url":730,"id":731,"edit":732},{"width":729,"height":729},64,"https://360learning.cdn.prismic.io/360learning/de472731-2d30-4541-9ef7-9704702c9911_computer-training_icon.svg","ZR_B8xAAACYAEERz",{"x":50,"y":50,"zoom":733,"background":87},1.0666666666666667,"30-minütiger Überblick über die Plattform",{"benefit_icon":736,"benefit_copy":741},{"dimensions":737,"alt":46,"copyright":46,"url":738,"id":739,"edit":740},{"width":729,"height":729},"https://360learning.cdn.prismic.io/360learning/d23fcb27-6d5c-4a70-bf69-a378ac27f3cc_collaborative-learning_icon.svg","ZR_B8hAAACYAEERy",{"x":50,"y":50,"zoom":733,"background":87},"100 % auf Ihre Anforderungen zugeschnitten",{"benefit_icon":743,"benefit_copy":748},{"dimensions":744,"alt":46,"copyright":46,"url":745,"id":746,"edit":747},{"width":729,"height":729},"https://360learning.cdn.prismic.io/360learning/21c0bf70-3f4d-4df2-a542-32181757287d_tick_icon.svg","ZR_B8hAAACYAEERx",{"x":50,"y":50,"zoom":733,"background":87},"Kostenlos & unverbindlich",{"title":750},[751],{"type":222,"text":752,"spans":753},"Buchen Sie Ihre Demo mit 360Learning",[],"FormKeyBenefits$a37b0780-586d-495b-aef6-b648b50ec717","FormKeyBenefits",{"id":757,"type":758,"tags":759,"lang":6,"slug":760,"first_publication_date":719,"last_publication_date":761,"link_type":114,"key":762,"isBroken":116},"Yfu2axAAACAAtjoo","form_config",[],"demo","2024-05-28T09:22:12+0000","65754af6-9bc3-477b-b9d5-5cb23313cc93","3cc6c429-d686-461f-adaf-7e93f5c96d46",[765],{},"conversion_form$b4bf5ebd-41ef-404c-a08e-da475e23fc4d","conversion_form",{"primary":769,"items":774,"id":1158,"slice_type":1159,"slice_label":46},{"title":770,"cta_active":116,"cta_type":771,"cta_label":46,"cta_link":772},[],"link",{"link_type":773},"Any",[775,1219],{"resource":776},{"id":777,"type":485,"tags":778,"lang":6,"slug":779,"first_publication_date":780,"last_publication_date":781,"uid":782,"data":783,"link_type":114,"key":1218,"isBroken":116},"Yt6y8hEAAB4AQ8Nz",[],"mitsubishi-electric-erreicht-mit-collaborative-learning-eine-kundenzufriedenheit-von-99","2022-07-25T15:49:28+0000","2025-09-29T12:30:01+0000","mitsubishielectric",{"body":784,"tags":1160,"company_logo":1176,"illustration":1182,"key_figures":1191,"title":1213,"reading_time":1217},[785,802,819,833,842,854,866,896,930,956,977,994,1003,1020,1032,1046,1069,1083,1092,1114,1128,1136],{"primary":786,"items":790,"id":526,"slice_type":527,"slice_label":46},{"team_title":787},[788],{"type":294,"text":505,"spans":789},[],[791],{"profile_picture":792,"name":800,"role":801},{"dimensions":793,"alt":794,"copyright":46,"url":795,"id":796,"edit":797},{"width":511,"height":511},"Lance Hitchins | Mitsubishi Electric","https://images.prismic.io/360learning/79ae2e27-0fce-49bd-9024-1114a6c7f25f_MitsubishiElectric_LanceHitchins+%281%29.png?auto=compress,format&rect=22,0,469,469&w=128&h=128","YmpYXBEAAGycqEmV",{"x":798,"y":50,"zoom":799,"background":53},-6,0.27292110874200426,"Lance Hitchins","Head of Customer Training",{"primary":803,"items":817,"id":539,"slice_type":540,"slice_label":46},{"text":804},[805,808,811,814],{"type":294,"text":806,"spans":807},"Die Challenge",[],{"type":136,"text":809,"spans":810},"Mitsubishi Electric ist ein weltweiter Marktführer für Wärmepumpen und Klimaanlagen. Um eine gleichbleibend hohe Servicequalität zu gewährleisten, muss das Unternehmen Tausende von Kundeningenieuren schulen. Das allein ist schon eine schwierige Aufgabe – die Coronakrise hat sie noch erschwert.",[],{"type":136,"text":812,"spans":813},"Wir stehen in ständigem Austausch mit L&D-Expert:innen und wissen somit, wie wichtig eine gute Kundenschulung ist, um nahtlose Lernerfahrungen zu ermöglichen und Umsätze zu steigern. Doch die Skalierung der Schulungsangebote und die Aufrechterhaltung dieser hohen Servicequalität ist für viele Unternehmen eine Herausforderung – ganz besonders in Krisenzeiten. ",[],{"type":136,"text":815,"spans":816},"Für Lance Hitchins, Leiter der Kundenschulung bei Mitsubishi Electric, bedeutete die Bewältigung dieser Herausforderung, einen neuen Weg zu finden, um Schulungen in großem Umfang anzubieten, Expertenwissen zu erfassen und trotz der Umstellung auf Remote-Arbeit flexibel zu bleiben.",[],[818],{},{"primary":820,"items":831,"id":580,"slice_type":540,"slice_label":46},{"text":821},[822,825,828],{"type":161,"text":823,"spans":824},"Mitsubishi Electric musste mehr Schulungen anbieten, als das Team bewältigen konnte",[],{"type":136,"text":826,"spans":827},"Für Lance und sein L&D-Team war die größte Herausforderung die schiere Menge an Kundenschulungen, die aus geschäftlicher Sicht erforderlich waren. „Wir konnten die Menge der Interessenten nicht bewältigen“, sagt Lance. „Im Juni 2020 warteten 1.500 Personen auf einen Platz in einem Kurs. Unsere Wartezeiten waren einfach zu lang, und wir wollten das unbedingt reduzieren.“",[],{"type":136,"text":829,"spans":830},"Schon vor der Corona-Pandemie hatte das Team von Lance mit Problemen beim Schulungsvolumen zu kämpfen. Die Nachfrage nach ihren Kursen, die in Form von statischen Lernprogrammen im Klassenzimmer durchgeführt wurden, war enorm. Ihre Ausbilder:innen gingen PowerPoint-Präsentationen durch und führten die Teilnehmer:innen durch die Produktausstellungsräume. Zwar stieß diese Lösung bei den Ingenieuren auf großes Interesse – doch skalierbar war sie nicht.",[],[832],{},{"primary":834,"items":839,"id":841,"slice_type":552,"slice_label":46},{"text":835},[836],{"type":136,"text":837,"spans":838},"„Wir konnten den Andrang nicht bewältigen“, sagt Lance. „Im Juni 2020 warteten 1.500 Personen auf einen Platz in einem Kurs. Unsere Wartezeiten waren einfach zu lang, und wir wollten das unbedingt reduzieren.“",[],[840],{},"highlighted_text$789a5edd-bdc2-4d1c-9611-2d485b24bbbd",{"primary":843,"items":851,"id":853,"slice_type":540,"slice_label":46},{"text":844},[845,848],{"type":136,"text":846,"spans":847},"Eine Aufstockung des Schulungsvolumens war mit der bestehenden Lösung von Mitsubishi Electric nicht machbar. Aufgrund von Gesundheits- und Sicherheitsrichtlinien konnten nur 12 Personen in einem Raum mit Live-Ausrüstung geschult werden.",[],{"type":136,"text":849,"spans":850},"Diese Art der Schulung wurde noch problematischer, als die Pandemie ausbrach. Glücklicherweise hatten Lance und sein L&D-Team ihre Reise mit 360Learning bereits begonnen. So trieben die Umstände der Pandemie das Programm natürlich voran und zwang sie, die Lösung schneller zu liefern.",[],[852],{},"rich_text$63b51eb2-19ce-4cbd-9274-7cf03da56c7b",{"primary":855,"items":863,"id":865,"slice_type":540,"slice_label":46},{"text":856},[857,860],{"type":294,"text":858,"spans":859},"Die Lösung",[],{"type":136,"text":861,"spans":862},"Lance und sein L&D-Team konzentrierten ihr Kundenschulungsprogramm auf fünf Schlüsselbereiche:",[],[864],{},"rich_text$85d220a4-ab7c-433e-a4c7-078db90493fd",{"primary":867,"items":893,"id":895,"slice_type":552,"slice_label":46},{"text":868},[869,873,877,882,886,890],{"type":136,"text":870,"spans":871},"1) Blended Learning: Anwendung eines 80-zu-20-Modells zur Durchführung von Schulungen",[872],{"start":50,"end":687,"type":166},{"type":136,"text":874,"spans":875},"2) Kurserstellung: Interne Kursentwicklung mit einem Autorentool",[876],{"start":50,"end":454,"type":166},{"type":136,"text":878,"spans":879},"3) Soziales Lernen: Rege Interaktion zwischen Lernenden und Ausbildern",[880],{"start":50,"end":881,"type":166},19,{"type":136,"text":883,"spans":884},"4) Engagement: Zugriff auf Dashboards zur Verfolgung von Engagement auf und Nutzung der Lernplattform",[885],{"start":50,"end":165,"type":166},{"type":136,"text":887,"spans":888},"5) Upskilling: Unterstützung des L&D-Teams beim Aufbau neuer Kompetenzen",[889],{"start":50,"end":165,"type":166},{"type":136,"text":891,"spans":892},"Für Lance waren diese fünf Schlüsselbereiche der Umsetzung entscheidend für den Erfolg des Projekts. Der erste Bereich umfasste die Festlegung des Gesamtformats des Programms mit Blended Learning.",[],[894],{},"highlighted_text$3bae8c53-78df-47d3-845a-f24db95407cb",{"primary":897,"items":927,"id":929,"slice_type":540,"slice_label":46},{"text":898},[899,902,905,908,917,919,922,924],{"type":161,"text":900,"spans":901},"1) Blended Learning: Ein 80-zu-20-Modell zur Durchführung von Schulungen",[],{"type":136,"text":903,"spans":904},"Laut Lance waren einige der Ingenieure und Auftragnehmer von Mitsubishi Electric nicht unbedingt technikaffin, und einige hatten noch nie zuvor mit E-Learning gearbeitet. Das bedeutete, dass Lance den Schulungsbedarf definieren und die Art und Weise, wie die Schulung durchgeführt werden sollte, grundlegend ändern musste.",[],{"type":136,"text":906,"spans":907},"",[],{"type":136,"text":909,"spans":910},"Lance fand heraus, dass eine Blended-Learning-Lösung – eine Kombination aus digitalisierten Kursen und Live-Webinaren - die optimale Wahl für die Kunden von Mitsubishi Electric sein würde.  Er wandte ein 80/20-Modell an, bei dem 80 % der Lerninhalte digitalisiert und 20 % in Form von virtuellen Live-Workshops angeboten werden sollten.",[911],{"start":912,"end":913,"type":142,"data":914},29,52,{"link_type":915,"url":916},"Web","https://360learning.com/de/ebook/blended-learning/",{"type":136,"text":906,"spans":918},[],{"type":136,"text":920,"spans":921},"Wie Lance erklärt, hätte Mitsubishi Electric 100 % seiner Programme digitalisieren können. In Umfragen wurde jedoch festgestellt, dass die Teilnehmer die Live-Webinare bevorzugten, da diese ein Forum boten, um mit einem Trainer zu sprechen, Fragen zu stellen und eine Live-Produktdemo zu erleben. Deshalb bot ein Blended-Learning-Ansatz ein gutes Gleichgewicht für die Kundenschulung.",[],{"type":136,"text":906,"spans":923},[],{"type":136,"text":925,"spans":926},"Für die Digitalisierung der aktuellen Inhalte mussten sich Lance und sein L&D-Team zunächst mit der 360Learning-Plattform und ihren wichtigsten Funktionen vertraut machen. Der erste Schritt war, zu lernen, wie man Kurse erstellt.",[],[928],{},"rich_text$95e3588f-2602-489a-b5e3-1422b2a1d7ba",{"primary":931,"items":953,"id":955,"slice_type":540,"slice_label":46},{"text":932},[933,935,938,948,950],{"type":161,"text":874,"spans":934},[],{"type":136,"text":936,"spans":937},"Für Lance und sein L&D-Team war ein gutes Autorentool unerlässlich. „Ich arbeite selbst seit über 12 Jahren in der Personalentwicklung und habe aus erster Hand erfahren, wie sehr die Kosten eskalieren können, wenn man sich für einen freiberuflichen Designer entscheidet. Freiberufler kennen sich oft nicht mit der Branche aus, in der man arbeitet. Deshalb war es wichtig, ein Autorentool zu haben, mit dem unser internes Team die Kurse erstellen kann.“",[],{"type":136,"text":939,"spans":940},"Mit dem Autorentool von 360Learning können Inhalte von Fachexperten in kürzester Zeit intern erstellt werden. Lance's Team wurde vom Rest des Unternehmens bei der Erstellung von Kursen für die Kundenschulung sehr gut unterstützt. Darüber hinaus macht es das Autorentool den Fachexperten von Mitsubishi Electric leicht, Inhalte schnell und einfach zu aktualisieren, um ihre Relevanz zu gewährleisten.",[941],{"start":316,"end":468,"type":142,"data":942},{"id":943,"type":145,"tags":944,"lang":6,"slug":945,"first_publication_date":946,"last_publication_date":947,"uid":264,"link_type":114,"isBroken":116},"ZJwbPREAACIAZx3j",[],"automatisieren-sie-die-kursverwaltung-mit-der-power-eines-lms","2023-06-29T08:08:58+0000","2026-05-11T13:46:03+0000",{"type":136,"text":906,"spans":949},[],{"type":136,"text":951,"spans":952},"Ein weiterer Aspekt des Collaborative Learning, der ein Autorentool ergänzt? Soziale Funktionen.",[],[954],{},"rich_text$fbed90b1-34f8-45f3-8374-c8f33a35817c",{"primary":957,"items":974,"id":976,"slice_type":540,"slice_label":46},{"text":958},[959,961,964,966,969,971],{"type":161,"text":878,"spans":960},[],{"type":136,"text":962,"spans":963},"Die sozialen Funktionen von 360Learning ermöglichen es den Kundeningenieuren von Mitsubishi Electric, Kommentare zu posten, Feedback zu geben und Fragen an ihre Schulungsleiter zu stellen. Das L&D-Team von Lance hat ein Service-Level-Agreement (SLA) eingeführt, das vorsieht, dass Fragen innerhalb von 24 Stunden von Montag bis Freitag beantwortet werden, um sicherzustellen, dass die Lernenden die benötigten Informationen schnell erhalten.",[],{"type":136,"text":906,"spans":965},[],{"type":136,"text":967,"spans":968},"Lance sagt: „Es ist großartig, die Interaktion zwischen Lehrenden und Lernenden zu beobachten. Die Lernenden erhalten Antworten auf alle ihre Fragen und die Ausbilder sparen Zeit, indem sie die Fragen an einem Ort beantworten.“",[],{"type":136,"text":906,"spans":970},[],{"type":136,"text":972,"spans":973},"Diese Interaktionen haben sich als sehr wertvoll erwiesen. Gleichzeitig mussten Lance und sein Team sie genau verfolgen, um den Erfolg des Projekts zu messen.",[],[975],{},"rich_text$d64b5e07-4f18-4f22-87a7-d021f88bfa7b",{"primary":978,"items":991,"id":993,"slice_type":540,"slice_label":46},{"text":979},[980,982],{"type":161,"text":883,"spans":981},[],{"type":136,"text":983,"spans":984},"Durch die Digitalisierung der Schulungen hat das L&D-Team einen Überblick über die verschiedenen Schulungen bei Mitsubishi Electric erhalten. Die Dashboards von 360Learning helfen Lance bei der Überwachung von Kursabschlussraten, Engagement und Nutzerfeedback. Mit unserer Reactions-Funktion kann Lance den Lernenden die Möglichkeit geben, in Echtzeit Feedback zu geben.",[985],{"start":986,"end":987,"type":142,"data":988},273,291,{"link_type":915,"url":989,"target":990},"https://360learning.com/blog/reactions/?from=%2Fcustomers%2Fmitsubishielectric%2F","_blank",[992],{},"rich_text$2f25a75a-f6f9-44f8-8db0-de6512b54331",{"primary":995,"items":1000,"id":1002,"slice_type":552,"slice_label":46},{"text":996},[997],{"type":136,"text":998,"spans":999},"„Das Engagement auf der Plattform ist enorm\", sagt Lance. „Viele Leute reagieren auf die Inhalte und posten Kommentare im Chat, die das Team beantworten kann. Es ist ein echter Vorteil für unsere Kunden zu wissen, dass ihr Trainer während des gesamten Kurses erreichbar ist.“",[],[1001],{},"highlighted_text$d6ffd80d-c97c-48d2-ae1b-456297cb2a26",{"primary":1004,"items":1017,"id":1019,"slice_type":540,"slice_label":46},{"text":1005},[1006,1008,1011,1014],{"type":161,"text":887,"spans":1007},[],{"type":136,"text":1009,"spans":1010},"Die Umstellung auf digitale Schulungen war für Lance und sein L&D-Team eine Lernkurve, so wie für viele Unternehmen, die nach der Corona-Pandemie auf Fernschulung umstellten. Für Mitsubishi Electric war die Fortbildung des L&D-Teams ein wichtiger Teil dieser Umstellung. Die Lernenden benötigten Unterstützung bei der Erstellung von Storyboards, der Entwicklung neuer Arten von Inhalten mit Hilfe von Tools von Drittanbietern, der Schulung in der 360Learning-Plattform und der Einrichtung von Live-Webinaren.",[],{"type":136,"text":1012,"spans":1013},"Lance beschreibt die wichtige Rolle, die sein L&D-Team bei der Fortbildung gespielt hat. „Die Einstellung meines Teams hat dieses Programm wirklich schneller vorangebracht, weil sie alle mit einer positiven Einstellung kamen.“",[],{"type":136,"text":1015,"spans":1016},"Durch seinen Eifer dabei, die 360Learning-Plattform zu erlernen und zu nutzen, war das Personalentwicklungsteam von Lance in der Lage, die Lernenden einzubinden und die Kundenschulung zu skalieren.",[],[1018],{},"rich_text$38d8f90a-393c-4c2d-b004-ac94f6d3f48a",{"primary":1021,"items":1029,"id":1031,"slice_type":540,"slice_label":46},{"text":1022},[1023,1026],{"type":294,"text":1024,"spans":1025},"Ergebnisse",[],{"type":136,"text":1027,"spans":1028},"Da das L&D-Team nun gut in die Lernplattform eingearbeitet und die Kurserstellung in vollem Gange ist, konnte Mitsubishi Electric die gesamte Schulung in ein Blended-Learning-Programm überführen. Auch der Rückstau an Kunden, die auf die Anmeldung zu einem Kurs warten, wurde abgebaut.",[],[1030],{},"rich_text$ae8f3e33-fe42-495d-9f7b-aab7f57f74a8",{"primary":1033,"items":1043,"id":1045,"slice_type":552,"slice_label":46},{"text":1034},[1035,1040],{"type":136,"text":1036,"spans":1037},"Volumen- und Effizienzergebnisse:\n\n•  Das Team ist 900% effizienter.\n\n• Die Zahl der geschulten Personen ist von 200 auf 300 Personen pro Monat gestiegen.",[1038],{"start":50,"end":1039,"type":166},34,{"type":136,"text":1041,"spans":1042},"\n• Der gleiche Umfang an Schulungen wurde mit 10 % der zuvor benötigten Ressourcen durchgeführt.\n\n• Die Schulungskosten wurden um 65 % gesenkt.",[],[1044],{},"highlighted_text$599eeda5-1d95-4fb5-ae18-ec08d1f58e5b",{"primary":1047,"items":1066,"id":1068,"slice_type":552,"slice_label":46},{"text":1048},[1049,1053],{"type":136,"text":1050,"spans":1051},"Auswirkungen auf die Kunden:\n",[1052],{"start":50,"end":912,"type":166},{"type":136,"text":1054,"spans":1055},"• 99 % Kundenzufriedenheit\n\n• Mitsubishi Electric hat die Wartezeit für Kundenschulungen auf 30 Tage verkürzt\n\n• Die Rückmeldungen der Lernenden sind sehr viel positiver: „Ich kann das in meiner eigenen Zeit machen“, und sie beschreiben die Schulung als „flexibel“, „einfach zu benutzen“ und \"die beste Online-Schulung, die ich je gemacht habe\".",[1056],{"start":1057,"end":1058,"type":142,"data":1059},72,88,{"id":1060,"type":182,"tags":1061,"lang":6,"slug":1062,"first_publication_date":1063,"last_publication_date":1064,"uid":1065,"link_type":114,"isBroken":116},"Y-YScRAAACMANIKK",[],"sie-wollen-gluckliche-kunden-investieren-sie-in-die-produktschulung","2023-02-10T10:54:32+0000","2024-12-13T11:15:44+0000","produktschulung",[1067],{},"highlighted_text$ffbdd502-d61f-4f59-8eaa-6cfa7a11903b",{"primary":1070,"items":1080,"id":1082,"slice_type":552,"slice_label":46},{"text":1071},[1072,1077],{"type":136,"text":1073,"spans":1074},"Auswirkungen auf die Umwelt:",[1075],{"start":50,"end":1076,"type":166},28,{"type":136,"text":1078,"spans":1079},"• 600.000 Fahrkilometer eingespart\n\n• 230.000 Blatt Papier eingespart",[],[1081],{},"highlighted_text$ca475609-76cf-4b29-9f40-85b8cbd759e7",{"primary":1084,"items":1089,"id":1091,"slice_type":540,"slice_label":46},{"text":1085},[1086],{"type":136,"text":1087,"spans":1088},"Diese Ergebnisse zeigen deutlich, wie positiv sich das neue digitale Schulungsprogramm auf das Geschäft von Mitsubishi Electric ausgewirkt hat. Wie sieht also die Zukunft für Lance und sein L&D-Team aus?",[],[1090],{},"rich_text$de7436be-e45d-4bd6-b6b6-17d6d104b2fc",{"primary":1093,"items":1111,"id":1113,"slice_type":540,"slice_label":46},{"text":1094},[1095,1098,1101,1103,1106,1108],{"type":161,"text":1096,"spans":1097},"Wie geht es weiter bei Mitsubishi Electric?",[],{"type":136,"text":1099,"spans":1100},"Die Umstellung von Präsenzunterricht auf eine digitale und Blended-Learning-Strategie ermöglicht es Mitsubishi Electric, den Schulungsbedarf seiner Kunden besser zu decken. Das Unternehmen kann nun flexible und ansprechende Kundenschulungen anbieten und gleichzeitig das L&D-Team befähigen, Fachexperten für die interne Erstellung von Inhalten einzubinden.",[],{"type":136,"text":906,"spans":1102},[],{"type":136,"text":1104,"spans":1105},"„Das positive Feedback der Kunden auf unsere Kurse ist überwältigend“, sagt Lance. „Und es erfüllt mich mit Stolz, wenn meine Mitarbeiter in den Kursen von den Kunden einzeln erwähnt werden.“",[],{"type":136,"text":906,"spans":1107},[],{"type":136,"text":1109,"spans":1110},"Und wie geht es weiter? Mitsubishi Electric wird mit 360Learning zusammenarbeiten, um den langfristigen Fahrplan für seine Kundenschulungen festzulegen. Eines der Hauptziele für die Zukunft wird sein, Fachexperten innerhalb des Unternehmens für die Durchführung von Produkt- und Vertriebsschulungen zu nutzen.",[],[1112],{},"rich_text$5e018368-2f6b-4893-9558-800ba7e0f312",{"primary":1115,"items":1124,"id":1126,"slice_type":1127,"slice_label":46},{"theme":46,"background_video_wistia_id":46,"background_illustration":1116,"pill_text":46,"slice_title":1117,"cta_type":1121,"cta_label":1122,"cta_link":1123},{},[1118],{"type":294,"text":1119,"spans":1120},"Sie stehen vor ähnlichen Herausforderungen? Auch Sie können ein solches Ergebnis erzielen!",[],"contact","Mehr erfahren",{"link_type":773},[1125],{},"cta_banner$c50bd424-e905-4ddd-bd9d-ed3b6032e544","cta_banner",{"primary":1129,"items":1133,"id":1135,"slice_type":767,"slice_label":46},{"document":1130},{"id":715,"type":716,"tags":1131,"lang":6,"slug":718,"first_publication_date":719,"last_publication_date":720,"uid":721,"link_type":114,"key":1132,"isBroken":116},[],"abf83cd8-1bf9-4a5c-a1be-ce607808acfb",[1134],{},"conversion_form$f09aed27-3aeb-4dba-b6bb-96ddd63e5170",{"primary":1137,"items":1140,"id":1158,"slice_type":1159,"slice_label":46},{"title":1138,"cta_active":116,"cta_type":771,"cta_label":46,"cta_link":1139},[],{"link_type":773},[1141,1150],{"resource":1142},{"id":1143,"type":485,"tags":1144,"lang":6,"slug":1145,"first_publication_date":1146,"last_publication_date":1147,"uid":1148,"link_type":114,"key":1149,"isBroken":116},"Yt6y0hEAACEAQ8ND",[],"wie-aircall-mit-nur-einer-vollzeit-ld-managerin-dank-collaborative-learning-40-neue-mitarbeiter-pro-monat-einstellt","2022-07-25T15:50:51+0000","2025-09-29T12:32:31+0000","aircall","fb716e47-2d90-43fd-b0a2-7e2c232c10f5",{"resource":1151},{"id":1152,"type":485,"tags":1153,"lang":6,"slug":1154,"first_publication_date":1146,"last_publication_date":1155,"uid":1156,"link_type":114,"key":1157,"isBroken":116},"Yt6zFhEAACEAQ8PH",[],"wie-murex-den-wissensaustausch-gemeinsam-mit-uber-400-internen-expertinnen-skaliert","2025-10-09T08:25:54+0000","murex","122d344e-1335-4ce7-ac89-b24c6e93c40c","similar_case_studies$cbe2db96-c23e-43f0-925d-4cb16a6cf5ba","similar_case_studies",[1161,1168],{"tag":1162},{"id":1163,"type":262,"tags":1164,"lang":6,"slug":1165,"first_publication_date":1166,"last_publication_date":1166,"uid":1165,"link_type":114,"key":1167,"isBroken":116},"Yt6_1REAACAAQ_Zt",[],"kundenschulung","2022-07-25T16:07:52+0000","afad63c4-ff19-4451-9902-a74ab139cfce",{"tag":1169},{"id":1170,"type":262,"tags":1171,"lang":6,"slug":1172,"first_publication_date":1173,"last_publication_date":1173,"uid":1174,"link_type":114,"key":1175,"isBroken":116},"Yt6_uxEAACEAQ_X3",[],"fertigung--produktion","2022-07-25T16:07:26+0000","fertigung-produktion","9696d91c-ff92-4197-ba3e-548db3e3afbb",{"dimensions":1177,"alt":46,"copyright":46,"url":1179,"id":1180,"edit":1181},{"width":1178,"height":729},112,"https://360learning.cdn.prismic.io/360learning/b7bbacd6-2132-40ff-b038-71b4f0735b68_mitsubishielectric_logo_color.svg","ZIwH1hEAACUAMBcx",{"x":50,"y":50,"zoom":52,"background":87},{"dimensions":1183,"alt":46,"copyright":46,"url":1186,"id":1187,"edit":1188},{"width":1184,"height":1185},1200,675,"https://images.prismic.io/360learning/42df9519-4a9c-46f7-b4e2-19aa62b34d0c_Blog_Mitsubishi-Electric-customer-satisfaction-header2.jpg?auto=compress,format&rect=0,64,1440,810&w=1200&h=675","YU3rlRAAACIA6mPq",{"x":50,"y":1189,"zoom":1190,"background":87},-53,0.8333333333333334,[1192,1199,1206],{"figure":1193,"description":1194},"80%",[1195],{"type":136,"text":1196,"spans":1197},"Lerninhalte digitalisiert",[1198],{"start":50,"end":301,"type":166},{"figure":1200,"description":1201},"230K",[1202],{"type":136,"text":1203,"spans":1204},"Papierbögen eingespart im Vgl. zu Präsenzschulungen",[1205],{"start":50,"end":178,"type":166},{"figure":1207,"description":1208},"+50%",[1209],{"type":136,"text":1210,"spans":1211},"Lernende monatlich geschult",[1212],{"start":50,"end":881,"type":166},[1214],{"type":222,"text":1215,"spans":1216,"direction":153},"Mitsubishi Electric erreicht mit Collaborative Learning eine Kundenzufriedenheit von 99% ",[],6,"ae49dd8d-3211-467a-b8b9-58be83fdca24",{"resource":1220},{"id":1152,"type":485,"tags":1221,"lang":6,"slug":1154,"first_publication_date":1146,"last_publication_date":1155,"uid":1156,"data":1222,"link_type":114,"key":1563,"isBroken":116},[],{"body":1223,"tags":1501,"company_logo":1523,"illustration":1530,"key_figures":1535,"title":1558,"reading_time":1562},[1224,1240,1265,1285,1340,1354,1366,1389,1401,1412,1439,1468,1478,1486],{"primary":1225,"items":1229,"id":526,"slice_type":527,"slice_label":46},{"team_title":1226},[1227],{"type":294,"text":505,"spans":1228},[],[1230],{"profile_picture":1231,"name":1238,"role":1239},{"dimensions":1232,"alt":1233,"copyright":46,"url":1234,"id":1235,"edit":1236},{"width":511,"height":511},"Zachary Pfau | Murex","https://images.prismic.io/360learning/f9762247-cae1-4d7c-a6a5-7b328c5024ef_Murex_ZacharyPfau.jpeg?auto=compress,format&rect=0,0,500,500&w=128&h=128","YpjiORAAACMAKOHB",{"x":50,"y":50,"zoom":1237,"background":87},0.256,"Zachary Pfau","Head of Digital Learning",{"primary":1241,"items":1263,"id":539,"slice_type":540,"slice_label":46},{"text":1242},[1243,1245,1248,1260],{"type":294,"text":806,"spans":1244},[],{"type":136,"text":1246,"spans":1247},"Im Zuge der Ausweitung der weltweiten Aktivitäten von Murex konzentrierte sich das Unternehmen zunehmend auf die Schaffung einer Lernumgebung, in der die Mitarbeiter ihr Wissen effektiv weitergeben können. Zachary Pfau, Head of Digital Learning, beschrieb, dass man das perfekte Mittelmaß zwischen zwei Extremen finden wollte. „Wenn man in das eine Extrem geht, hat man den YouTube- oder Instagram-Effekt, d. h. die Leute können eine Menge Inhalte veröffentlichen, ohne zu wissen, was am nützlichsten ist, und am Ende werden sie nicht konsumiert, was zu einer verschlechterten Benutzererfahrung und Frustration bei den Fachexperten führt.“ ",[],{"type":136,"text":1249,"spans":1250},"Das andere Extrem bedeutete, sich auf eine Agentur zu verlassen oder die Personalentwicklung komplett zu zentralisieren, was nicht ideal ist, wenn man versucht, eine Lernkultur zu entwickeln und zu skalieren. Der goldene Mittelweg bestand darin, den Wissensaustausch zu dezentralisieren und gleichzeitig eine nahtlose Erfahrung für die Kursautoren, oder wie Murex sie nennt, die 'Produzenten', zu schaffen.",[1251],{"start":1252,"end":1253,"type":142,"data":1254},73,92,{"id":1255,"type":182,"tags":1256,"lang":6,"slug":1257,"first_publication_date":185,"last_publication_date":1258,"uid":1259,"link_type":114,"isBroken":116},"Yi9x2hEAACEAkX9b",[],"22-vorlagen--checklisten-fur-ihren-personalentwicklungsplan","2026-01-29T15:13:26+0000","22-vorlagen-checklisten-personalentwicklung-und-schulungsprogramme",{"type":136,"text":1261,"spans":1262},"Murex nutzte ein externes Projektmanagement-Tool zur Projektplanung für neues Schulungsmaterial mit Trainern. Da das Tool jedoch nicht in die Lernlösung integriert war, fehlte den Produzenten die Struktur und Transparenz, die sie für die Arbeit an neuen Lernprojekten benötigten. Das Team benötigte ein flexibleres Tool, das alle Beteiligten (L&D, Trainer, Produzenten) im Arbeitsfluss zusammenbrachte.",[],[1264],{},{"primary":1266,"items":1283,"id":551,"slice_type":552,"slice_label":46},{"text":1267},[1268,1271,1274,1277,1280],{"type":136,"text":1269,"spans":1270},"Das Team von Murex war auf der Suche nach einer Lösung, die es ihnen ermöglichen würde:",[],{"type":136,"text":1272,"spans":1273}," • eine einheitliche Reise über alle Lernprojekte hinweg zu ermöglichen, klare Erwartungen zu setzen und Qualitätskontrollen einzubauen,",[],{"type":136,"text":1275,"spans":1276}," • die Zusammenarbeit und Zufriedenheit der Produzenten zu erhöhen,",[],{"type":136,"text":1278,"spans":1279}," • die Erstellung von Kursen mit einem intuitiven Autorentool zu vereinfachen,",[],{"type":136,"text":1281,"spans":1282}," • ihre zukünftigen Schulungsziele zu skalieren und zu fördern, einschließlich der Eigenständigkeit der Autoren.",[],[1284],{},{"primary":1286,"items":1338,"id":580,"slice_type":540,"slice_label":46},{"text":1287},[1288,1290,1303,1305,1308,1324,1328,1333],{"type":294,"text":858,"spans":1289,"direction":153},[],{"type":136,"text":1291,"spans":1292,"direction":153},"Murex entschied sich für 360Learning und den Enterprise Plan als die am besten geeignete Lösung, um neue Kurse in großem Umfang zu erstellen, gemeinsam zu bearbeiten und einzuführen. \"Bei Murex haben wir ein Modell, das mit der Vision von 360Learning für Collaborative Learning harmoniert.\"",[1293],{"start":1294,"end":1295,"type":142,"data":1296},45,60,{"id":1297,"type":145,"tags":1298,"lang":6,"slug":1299,"first_publication_date":1300,"last_publication_date":1301,"uid":1302,"link_type":114,"isBroken":116},"Y4h5EhEAACAA1xsX",[],"die-neue-art-ihre-interne-expertise-zu-aktivieren","2022-12-01T15:33:36+0000","2025-07-02T13:02:04+0000","champion",{"type":136,"text":906,"spans":1304,"direction":153},[],{"type":136,"text":1306,"spans":1307,"direction":153},"Seit der Einführung von 360Learning hat das Murex-Team:",[],{"type":136,"text":1309,"spans":1310,"direction":153}," • mehr als 60 neue Schulungsprojekte in Zusammenarbeit mit internen Fachexperten gestartet,",[1311,1314],{"start":1312,"end":1313,"type":166},3,37,{"start":1315,"end":1316,"type":142,"data":1317},41,81,{"id":1318,"type":182,"tags":1319,"lang":6,"slug":1320,"first_publication_date":1321,"last_publication_date":1322,"uid":1323,"link_type":114,"isBroken":116},"Y9vSsxYAACYAX6rV",[],"experts-engagement-tool-erstellen-sie-schulungen-gemeinsam-mit-internen-fachexperten","2023-02-02T16:09:51+0000","2024-05-29T14:53:07+0000","experts-engagement-tool",{"type":136,"text":1325,"spans":1326,"direction":153}," • dabei durchschnittlich 5 Teammitglieder pro Projekt involviert,",[1327],{"start":311,"end":306,"type":166},{"type":136,"text":1329,"spans":1330,"direction":153}," • durchschnittlich 1 Schulungsprojekt pro Woche durchgeführt,",[1331],{"start":1312,"end":1332,"type":166},38,{"type":136,"text":1334,"spans":1335,"direction":153}," • mehr als 350 Kurse in ihrem Katalog veröffentlicht.",[1336],{"start":50,"end":1337,"type":166},21,[1339],{},{"primary":1341,"items":1351,"id":1353,"slice_type":540,"slice_label":46},{"text":1342},[1343],{"type":1344,"url":1345,"alt":46,"copyright":46,"dimensions":1346,"id":1349,"edit":1350},"image","https://images.prismic.io/360learning/e1d654ff-9b9a-4ef5-aa4a-680228eb0593_murex2.jpeg?auto=compress,format",{"width":1347,"height":1348},512,341,"Ypjm5hAAACQAKO3w",{"x":50,"y":50,"zoom":52,"background":87},[1352],{},"rich_text$eca800ef-2124-4c80-ac14-99cbe3e5f444",{"primary":1355,"items":1363,"id":1365,"slice_type":552,"slice_label":46},{"text":1356},[1357],{"type":136,"text":1358,"spans":1359},"„Wir haben 360Learning mit der Vision gekauft, unsere Fachkräfte unabhängig von ihrem Niveau zu befähigen, ihr Wissen durch unser Ökosystem zu verbreiten.“ - Zachary Pfau, Head of Digital Learning",[1360,1362],{"start":50,"end":1361,"type":481},155,{"start":50,"end":1361,"type":166},[1364],{},"highlighted_text$258d63ef-d20a-4a2d-b949-f52104561640",{"primary":1367,"items":1387,"id":595,"slice_type":540,"slice_label":46},{"text":1368},[1369,1372,1374,1377,1379,1382,1384],{"type":161,"text":1370,"spans":1371},"Fachkräften die Möglichkeit geben, zusammenzuarbeiten und ihr Wissen zu teilen",[],{"type":136,"text":906,"spans":1373},[],{"type":136,"text":1375,"spans":1376},"Durch die Erstellung neuer Kurse mit dem Projekt-Tool von 360Learning können die Fachexperten von Murex ihr Wissen problemlos weitergeben. Ein Projekt kann in weniger als 5 Minuten durch die Zuweisung eines Projektleiters, von Projektmitarbeitern und eines Termins in Gang gesetzt werden. Ein Projekt, das sich auf die Soft Skills von Führungskräften konzentrierte, vereinte 26 Projektmitglieder aus der ganzen Welt – allesamt Experten, die zum Kurs beitrugen, indem sie ihr Wissen einbrachten, als Prüfer fungierten oder ihn den richtigen Gruppen empfahlen.",[],{"type":136,"text":906,"spans":1378},[],{"type":136,"text":1380,"spans":1381},"Das Projekt-Tool gibt Produzenten die Ressourcen an die Hand, die sie für die Erstellung von Kursen und die Weitergabe ihres Fachwissens benötigen. Dabei wird die Zusammenarbeit zwischen den Projektmitgliedern durch die Sichtbarkeit von Aufgaben und Themen sowie durch ein Forum für themenbezogene Diskussionen erleichtert.",[],{"type":136,"text":906,"spans":1383},[],{"type":136,"text":1385,"spans":1386},"Das L&D-Team von Murex schickt den Produzenten nach der Veröffentlichung ihres Kurses eine Umfrage zum Nutzerfeedback. „Insgesamt haben sie (die Produzenten) eine sehr positive Erfahrung gemacht, was die Zusammenarbeit mit den Learning Engagement Coaches (LEC), die Nutzung der Plattform und den Projektverlauf angeht“, so Jonade Naeem, LEC bei Murex.",[],[1388],{},{"primary":1390,"items":1399,"id":606,"slice_type":552,"slice_label":46},{"text":1391},[1392],{"type":136,"text":1393,"spans":1394},"„Mit 360Learning haben wir eine Lernplattform, ein Autorentool und Projektmanagementtool in einem. So verwalten wir den gesamten Prozess der Schulungserstellung an einem einzigen Ort. Das ist wirklich leistungsstark.“ - Zachary Pfau",[1395,1397],{"start":50,"end":1396,"type":481},218,{"start":50,"end":1398,"type":166},217,[1400],{},{"primary":1402,"items":1409,"id":1411,"slice_type":540,"slice_label":46},{"text":1403},[1404,1406],{"type":294,"text":1024,"spans":1405},[],{"type":136,"text":1407,"spans":1408},"Mit der Implementierung von 360Learning ging Murex von der Projektverwaltung in einem Standard-Projektmanagement-Tool, auf das nur die Personalentwicklungsabteilung Zugriff hatte, über zur Umsetzung von Projekten in 360Learning. Produzenten, Prüfer, Manager und das L&D-Team profitiert dabei von einer nahtlosen Nutzererfahrung bei der Erstellung und Zusammenarbeit an neuen Lerninhalten.",[],[1410],{},"rich_text$d4cf0ffa-b394-406c-bd09-da21c8dd7d9d",{"primary":1413,"items":1436,"id":1438,"slice_type":552,"slice_label":46},{"text":1414},[1415,1420,1424,1429],{"type":136,"text":1416,"spans":1417,"direction":153},"Die Umstellung hatte deutliche positive Auswirkungen:",[1418],{"start":50,"end":1419,"type":166},53,{"type":136,"text":1421,"spans":1422,"direction":153},"• 83 Net Promoter Score von Kursautoren",[1423],{"start":50,"end":178,"type":166},{"type":136,"text":1425,"spans":1426,"direction":153},"• Mehr als 400 interne Experten haben zur Schulungserstellung beigetragen",[1427],{"start":50,"end":1428,"type":166},31,{"type":136,"text":1430,"spans":1431,"direction":153},"• Produzenten fanden den Prozess „einfach”,  „bereichernd und erfüllend” sowie “lohnenswert”",[1432,1434],{"start":1433,"end":1252,"type":166},33,{"start":1435,"end":1253,"type":166},78,[1437],{},"highlighted_text$ccbe4e8d-b225-4b6c-9e52-f79ecfe5d060",{"primary":1440,"items":1466,"id":618,"slice_type":540,"slice_label":46},{"text":1441},[1442,1445,1447,1454,1456,1459,1461],{"type":161,"text":1443,"spans":1444},"Wie geht es weiter bei Murex?",[],{"type":136,"text":906,"spans":1446},[],{"type":136,"text":1448,"spans":1449},"Als nächsten Schritt zur Stärkung der Mitarbeiter plant Murex die Einführung von Lernbedarfsermittlung mit 360Learning, um den Schulungsbedarf im gesamten Unternehmen effektiv zu erfassen und zusammenzufassen. Durch Upvoting kann Murex Prioritäten setzen und neue Schulungsprojekte planen. Die Abteilung L&D wird in der Lage sein, potenzielle Produzenten noch schneller zu identifizieren, indem sie einen Freiwilligen-Button und Expertenvorschläge direkt für den Bedarf bereitstellt.",[1450],{"start":1316,"end":1451,"type":142,"data":1452},102,{"link_type":915,"url":1453,"target":990},"https://360learning.com/blog/learning-needs-tool/",{"type":136,"text":906,"spans":1455},[],{"type":136,"text":1457,"spans":1458},"Sobald die Lernbedarfsermittlung gestartet ist, können Projekte mit einem Klick direkt aus einem Lernbedarf heraus erstellt werden. Die Lernenden können den Status jedes Lernbedarfs, den sie eingereicht oder hochgestuft haben, einsehen, was zu mehr Transparenz innerhalb des Unternehmens beiträgt.",[],{"type":136,"text":906,"spans":1460},[],{"type":136,"text":1462,"spans":1463},"Murex ist eine eingetragene Marke von Murex und/oder seinen Tochtergesellschaften. 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Hier sind die wichtigsten Vorteile des mobilen Lernens, die es für die heutigen Teams so wertvoll machen. ",[],{"type":161,"text":1635,"spans":1636,"direction":153},"1. Menschen lernen dort, wo sie sind",[],{"type":136,"text":1638,"spans":1639,"direction":153},"Mitarbeiter:innen sitzen in vielen Organisationen nicht den ganzen Tag am Schreibtisch, und viele sind nicht einmal in Büroumgebungen. Frontline-Teams, Außendiensttechniker:innen, Einzelhandelsmitarbeiter:innen und hybride Teams benötigen Lerninhalte, die sie begleiten. ",[],{"type":136,"text":1641,"spans":1642,"direction":153},"Mobiles Lernen beseitigt den Standort als Barriere und stellt sicher, dass Schulung genau dann und dort verfügbar ist, wo Mitarbeiter:innen sie benötigen.",[],{"type":161,"text":1644,"spans":1645,"direction":153},"2. Bietet Lernen in mundgerechten Häppchen",[],{"type":136,"text":1647,"spans":1648,"direction":153},"Traditionelle Schulungsformate können zeitlich knappe Lernende überfordern. 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Native Apps erleichtern die Integration von Quizzen, Bestenlisten, Abzeichen, Herausforderungen und Push-Benachrichtigungen, die alle zur häufigen Teilnahme anregen.",[],{"type":136,"text":1754,"spans":1755,"direction":153},"Diese interaktiven Elemente (Gamification) helfen, Schulungsgewohnheiten aufzubauen und das Lernen präsent zu halten.",[1756],{"start":912,"end":1315,"type":142,"data":1757},{"id":1758,"type":182,"tags":1759,"lang":6,"slug":1760,"first_publication_date":1761,"last_publication_date":1762,"uid":1763,"data":1764,"link_type":114,"isBroken":116},"Yk1irxEAACMAKJD1",[],"gamification-mit-diesen-2-methoden-wecken-sie-den-spieltrieb-ihrer-lernenden","2022-04-06T10:28:08+0000","2025-11-04T13:43:08+0000","gamification-schulung",{"thumbnail":1765,"article_type":40,"category":1791,"title":1795,"author":1799,"tags":1815},{"dimensions":1766,"alt":1767,"copyright":46,"url":1768,"id":1769,"edit":1770,"tile":1772,"featured":1777,"header":1783,"details":1786},{"width":43,"height":44},"Gamification | 360Learning","https://images.prismic.io/360learning/ced93d5d-a6fb-4d09-9fc2-5ba236f51afc_Blog_fr-photo-gamification-engagement-apprenant.jpg?auto=compress,format&rect=0,444,6000,3111&w=1080&h=560","Y5nxpxEAAB8AIr2W",{"x":50,"y":1771,"zoom":1666,"background":87},-80,{"dimensions":1773,"alt":1767,"copyright":46,"url":1774,"id":1769,"edit":1775},{"width":56,"height":57},"https://images.prismic.io/360learning/ced93d5d-a6fb-4d09-9fc2-5ba236f51afc_Blog_fr-photo-gamification-engagement-apprenant.jpg?auto=compress,format&rect=1206,0,3589,4000&w=375&h=418",{"x":1776,"y":50,"zoom":1672,"background":87},-126,{"dimensions":1778,"alt":1767,"copyright":46,"url":1779,"id":1769,"edit":1780},{"width":63,"height":64},"https://images.prismic.io/360learning/ced93d5d-a6fb-4d09-9fc2-5ba236f51afc_Blog_fr-photo-gamification-engagement-apprenant.jpg?auto=compress,format&rect=1242,0,3509,4000&w=500&h=570",{"x":1781,"y":50,"zoom":1782,"background":87},-177,0.1425,{"dimensions":1784,"alt":1767,"copyright":46,"url":1768,"id":1769,"edit":1785},{"width":43,"height":44},{"x":50,"y":1771,"zoom":1666,"background":87},{"dimensions":1787,"alt":1767,"copyright":46,"url":1788,"id":1769,"edit":1789},{"width":73,"height":74},"https://images.prismic.io/360learning/ced93d5d-a6fb-4d09-9fc2-5ba236f51afc_Blog_fr-photo-gamification-engagement-apprenant.jpg?auto=compress,format&rect=0,400,6000,3200&w=150&h=80",{"x":50,"y":1790,"zoom":1689,"background":87},-10,{"id":214,"type":120,"tags":1792,"lang":6,"slug":122,"first_publication_date":216,"last_publication_date":185,"uid":217,"data":1793,"link_type":114,"key":1794,"isBroken":116},[],{"name":118},"d787e5bd-d798-4609-843c-64d3a9f46742",[1796],{"type":222,"text":1797,"spans":1798,"direction":153},"Gamification: Mit diesen 2 Methoden wecken Sie den Spieltrieb Ihrer Lernenden",[],{"id":1699,"type":107,"tags":1800,"lang":6,"slug":1701,"first_publication_date":1702,"last_publication_date":1703,"uid":1701,"data":1801,"link_type":114,"key":1814,"isBroken":116},[],{"name":1705,"job":1706,"portrait":1802},{"dimensions":1803,"alt":1705,"copyright":46,"url":1710,"id":1711,"edit":1804,"tile":1805,"header":1808,"xl":1811},{"width":1709,"height":1709},{"x":50,"y":50,"zoom":52,"background":53},{"dimensions":1806,"alt":1705,"copyright":46,"url":1715,"id":1711,"edit":1807},{"width":90,"height":90},{"x":50,"y":50,"zoom":1717,"background":53},{"dimensions":1809,"alt":1705,"copyright":46,"url":1720,"id":1711,"edit":1810},{"width":96,"height":96},{"x":50,"y":50,"zoom":1722,"background":53},{"dimensions":1812,"alt":1705,"copyright":46,"url":1725,"id":1711,"edit":1813},{"width":102,"height":102},{"x":50,"y":50,"zoom":1727,"background":53},"b23a2156-6fac-48de-afd3-e72037a34f11",[1816,1821,1826],{"tag":1817},{"id":424,"type":262,"tags":1818,"lang":6,"slug":426,"first_publication_date":427,"last_publication_date":185,"uid":426,"data":1819,"link_type":114,"key":1820,"isBroken":116},[],{"label":429},"c10c0e3f-e558-4461-b769-7e2a2ed7053d",{"tag":1822},{"id":280,"type":262,"tags":1823,"lang":6,"slug":282,"first_publication_date":283,"last_publication_date":185,"uid":282,"data":1824,"link_type":114,"key":1825,"isBroken":116},[],{"label":285},"5a247534-f410-4ffd-9526-69e36a4133d5",{"tag":1827},{"id":1511,"type":262,"tags":1828,"lang":6,"slug":1513,"first_publication_date":1514,"last_publication_date":185,"uid":1513,"data":1829,"link_type":114,"key":1831,"isBroken":116},[],{"label":1830},"Personalentwicklung","44a15c19-b7ef-4815-8243-45e51059c090",{"type":161,"text":1833,"spans":1834,"direction":153},"4. Bietet Echtzeit-Performance-Support",[],{"type":136,"text":1836,"spans":1837,"direction":153},"Mobiles Lernen ist nicht nur für Schulung. Es dient auch dazu, Probleme im Moment zu lösen. Mitarbeiter:innen können schnell nach Anleitungs-Videos, Arbeitshilfen oder Schritten zur Fehlerbehebung direkt von ihren Geräten aus suchen. ",[],{"type":136,"text":1839,"spans":1840,"direction":153},"Dieses Maß an Just-in-Time-Support erhöht die Produktivität, reduziert Fehler und stärkt das Vertrauen am Arbeitsplatz.",[],{"type":161,"text":1842,"spans":1843,"direction":153},"5. Verbessert die Nutzung und Akzeptanz von Schulung",[],{"type":136,"text":1845,"spans":1846,"direction":153},"Wenn Lernen reibungslos ist, nutzen Mitarbeiter:innen es tatsächlich. Die mobile Bereitstellung beseitigt häufige Hindernisse wie Gerätezugriff, Terminüberschneidungen und lange Kurse. Deshalb führt mobiles Lernen konsequent zu höherem Engagement und nachhaltiger LMS-Nutzung.",[],"RichText$655548b9-5087-4899-a736-19a4b792ad84",{"variation":130,"version":131,"items":1849,"primary":1850,"id":2188,"slice_type":288,"slice_label":46},[],{"text":1851},[1852,1855,1944,1947,1950,1953,1956,1959,1962,1965,1968,1971,1974,1977,1980,2062,2065,2068,2071,2074,2077,2167,2170,2173,2176,2179,2182,2185],{"type":294,"text":1853,"spans":1854,"direction":153},"Worauf Sie bei einer mobilen Lernsoftware achten sollten",[],{"type":136,"text":1856,"spans":1857,"direction":153},"Bei so vielen mobilen Lernlösungen auf dem Markt ist es wichtig, sich auf die Funktionen zu konzentrieren, die Zugänglichkeit, Engagement und Skalierbarkeit tatsächlich verbessern. Hier sind die Funktionen, die leistungsstarke Schulungstools gemeinsam haben und die Sie daher bei Ihrer Suche priorisieren sollten.",[1858],{"start":1859,"end":1860,"type":142,"data":1861},227,241,{"id":1862,"type":182,"tags":1863,"lang":6,"slug":1864,"first_publication_date":1865,"last_publication_date":1866,"uid":1867,"data":1868,"link_type":114,"isBroken":116},"aUEzvxIAACEAzn5w",[],"12-starke-schulungstools-fur-ld-in-2026","2025-12-16T14:26:42+0000","2026-03-16T09:31:05+0000","schulungstools",{"thumbnail":1869,"article_type":40,"category":1899,"title":1903,"duration":1907,"author":1908,"description":1924,"tags":1928},{"dimensions":1870,"alt":1871,"copyright":46,"url":1872,"id":1873,"edit":1874,"tile":1877,"featured":1884,"header":1890,"details":1893},{"width":43,"height":44},"zwei wuerfel die je eine sechs zeigen fuer zwoelf starke 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2024.","https://images.prismic.io/360learning/Zl2lxKWtHYXtUBW9_blog-en-photo-red-dice-rolled-double-six-representing-twelve-best-learning-and-development-tools-in-2024.jpg?auto=format,compress?auto=compress,format&rect=797,0,3488,3888&w=375&h=418",{"x":1882,"y":50,"zoom":1883,"background":87},-85.68569958847736,0.10751028806584362,{"dimensions":1885,"alt":1879,"copyright":46,"url":1886,"id":1873,"edit":1887},{"width":63,"height":64},"https://images.prismic.io/360learning/Zl2lxKWtHYXtUBW9_blog-en-photo-red-dice-rolled-double-six-representing-twelve-best-learning-and-development-tools-in-2024.jpg?auto=format,compress?auto=compress,format&rect=852,0,3411,3888&w=500&h=570",{"x":1888,"y":50,"zoom":1889,"background":87},-124.90740740740745,0.14660493827160498,{"dimensions":1891,"alt":1879,"copyright":46,"url":1872,"id":1873,"edit":1892},{"width":43,"height":44},{"x":50,"y":1875,"zoom":1876,"background":87},{"dimensions":1894,"alt":1879,"copyright":46,"url":1895,"id":1873,"edit":1896},{"width":73,"height":74},"https://images.prismic.io/360learning/Zl2lxKWtHYXtUBW9_blog-en-photo-red-dice-rolled-double-six-representing-twelve-best-learning-and-development-tools-in-2024.jpg?auto=format,compress?auto=compress,format&rect=0,431,5184,2765&w=150&h=80",{"x":50,"y":1897,"zoom":1898,"background":87},-12.471064814814815,0.028935185185185185,{"id":214,"type":120,"tags":1900,"lang":6,"slug":122,"first_publication_date":216,"last_publication_date":185,"uid":217,"data":1901,"link_type":114,"key":1902,"isBroken":116},[],{"name":118},"daf20a22-d0cb-4fde-8539-5302b7f0d81c",[1904],{"type":222,"text":1905,"spans":1906,"direction":153},"12 starke Schulungstools für L&D in 2026",[],7,{"id":227,"type":107,"tags":1909,"lang":6,"slug":229,"first_publication_date":230,"last_publication_date":231,"uid":229,"data":1910,"link_type":114,"key":1923,"isBroken":116},[],{"name":233,"job":234,"portrait":1911},{"dimensions":1912,"alt":233,"copyright":46,"url":238,"id":239,"edit":1913,"tile":1914,"header":1917,"xl":1920},{"width":237,"height":237},{"x":50,"y":50,"zoom":52,"background":53},{"dimensions":1915,"alt":46,"copyright":46,"url":243,"id":239,"edit":1916},{"width":90,"height":90},{"x":50,"y":50,"zoom":52,"background":53},{"dimensions":1918,"alt":46,"copyright":46,"url":247,"id":239,"edit":1919},{"width":96,"height":96},{"x":50,"y":50,"zoom":52,"background":53},{"dimensions":1921,"alt":46,"copyright":46,"url":251,"id":239,"edit":1922},{"width":102,"height":102},{"x":50,"y":50,"zoom":52,"background":53},"66d5ea85-b45b-4e46-86d0-25ddff8f199c",[1925],{"type":136,"text":1926,"spans":1927,"direction":153},"Wir stellen 12 Tools für Learning & Development vor, mit denen Sie Ihr Team gezielt weiterqualifizieren können, und erklären, wie Sie das passende Tool für Ihre L&D-Strategie auswählen.",[],[1929,1934,1939],{"tag":1930},{"id":261,"type":262,"tags":1931,"lang":6,"slug":264,"first_publication_date":265,"last_publication_date":185,"uid":264,"data":1932,"link_type":114,"key":1933,"isBroken":116},[],{"label":267},"58e59f8e-71c6-4591-a515-8a30d51d8fca",{"tag":1935},{"id":271,"type":262,"tags":1936,"lang":6,"slug":273,"first_publication_date":274,"last_publication_date":274,"uid":273,"data":1937,"link_type":114,"key":1938,"isBroken":116},[],{"label":276},"d39d8b9d-b6b0-4b1b-9b71-1ed925aff84e",{"tag":1940},{"id":415,"type":262,"tags":1941,"lang":6,"slug":417,"first_publication_date":418,"last_publication_date":185,"uid":417,"data":1942,"link_type":114,"key":1943,"isBroken":116},[],{"label":420},"97a9568f-8b63-423e-a9ce-2ec8e8594938",{"type":161,"text":1945,"spans":1946,"direction":153},"1. Skalierbare Nutzerzahlen",[],{"type":136,"text":1948,"spans":1949,"direction":153},"Ihre mobile Lernplattform muss mit Ihrer Organisation wachsen. Suchen Sie nach flexiblen Lizenzmodellen, Unterstützung für große Frontline-Teams und der Fähigkeit, Tausende von Lernenden ohne Leistungsprobleme zu verwalten.",[],{"type":161,"text":1951,"spans":1952,"direction":153},"2. Lokalisierbar und global einsatzbereit",[],{"type":136,"text":1954,"spans":1955,"direction":153},"Globale Teams benötigen Lerninhalte in mehreren Sprachen, lokalisierte Benutzeroberflächen und regionalspezifische Konfigurationen. Eine starke mobile Lösung sollte es einfach machen, konsistente Schulung über Länder und Kulturen hinweg bereitzustellen.",[],{"type":161,"text":1957,"spans":1958,"direction":153},"3. Anpassbar an Ihre Teamstruktur",[],{"type":136,"text":1960,"spans":1961,"direction":153},"Verteilte Organisationen haben einzigartige Hierarchien von Filialen, Regionen, Franchises, Niederlassungen, Abteilungen und Kundengruppen. Das richtige LMS ermöglicht es Ihnen, diese Struktur problemlos abzubilden, indem es konfigurierbare Rollen, Berechtigungen und Gruppenverwaltung bietet, sodass Lernende nur die Lerninhalte erhalten, die für sie relevant sind.",[],{"type":161,"text":1963,"spans":1964,"direction":153},"4. Native Apple- und Android-Apps",[],{"type":136,"text":1966,"spans":1967,"direction":153},"Der Sinn besteht darin, Lerninhalte auf den Geräten bereitzustellen, die Ihre Teams und Kund:innen nutzen. Es ist also kritisch, wenn ein geläufiges Betriebssystem nicht abgedeckt ist. ",[],{"type":161,"text":1969,"spans":1970,"direction":153},"5. Offline-Lernfunktionen",[],{"type":136,"text":1972,"spans":1973,"direction":153},"Viele Frontline-Teams und Außendienstteams arbeiten in Umgebungen mit geringer Konnektivität: Lagerhallen, Labore, Baustellen, abgelegene Orte. Der Offline-Modus stellt sicher, dass Lernende jederzeit auf Lerninhalte zugreifen können, mit automatischer Synchronisierung, sobald sie wieder online sind.",[],{"type":161,"text":1975,"spans":1976,"direction":153},"6. Microlearning- und Lerninhalte-Erstellungstools",[],{"type":136,"text":1978,"spans":1979,"direction":153},"Kurzform-Schulung funktioniert am besten auf Mobilgeräten. Wählen Sie eine Plattform, die Folgendes umfasst:",[],{"type":168,"text":1981,"spans":1982,"direction":153},"Schnelle Autorentools",[1983],{"start":311,"end":1337,"type":142,"data":1984},{"id":1985,"type":182,"tags":1986,"lang":6,"slug":1987,"first_publication_date":1988,"last_publication_date":1989,"uid":1990,"data":1991,"link_type":114,"isBroken":116},"YuP5YBEAACMAyer3",[],"wie-sie-ein-ki-getriebenes-autorentool-nutzen-um-kurse-schnell--kollaborativ-zu-erstellen","2022-07-29T15:30:54+0000","2026-05-11T13:07:46+0000","autorentool",{"thumbnail":1992,"article_type":40,"category":2017,"title":2021,"duration":1562,"author":2025,"description":2041,"tags":2045},{"dimensions":1993,"alt":1994,"copyright":46,"url":1995,"id":1996,"edit":1997,"tile":1999,"featured":2004,"header":2009,"details":2012},{"width":43,"height":44},"KI-gestütztes Autorentool︱360Learning","https://images.prismic.io/360learning/acKrQpGXnQHGY6uS_andrej-lisakov-WlO50Fqf84A-unsplash.jpg?auto=format,compress&rect=0,519,7000,3630&w=1080&h=560","acKrQpGXnQHGY6uS",{"x":50,"y":1998,"zoom":52,"background":53},519,{"dimensions":2000,"alt":46,"copyright":46,"url":2001,"id":1996,"edit":2002},{"width":56,"height":57},"https://images.prismic.io/360learning/acKrQpGXnQHGY6uS_andrej-lisakov-WlO50Fqf84A-unsplash.jpg?auto=format,compress&rect=1407,0,4187,4667&w=375&h=418",{"x":2003,"y":50,"zoom":52,"background":53},1407,{"dimensions":2005,"alt":46,"copyright":46,"url":2006,"id":1996,"edit":2007},{"width":63,"height":64},"https://images.prismic.io/360learning/acKrQpGXnQHGY6uS_andrej-lisakov-WlO50Fqf84A-unsplash.jpg?auto=format,compress&rect=1453,0,4094,4667&w=500&h=570",{"x":2008,"y":50,"zoom":52,"background":53},1453,{"dimensions":2010,"alt":46,"copyright":46,"url":1995,"id":1996,"edit":2011},{"width":43,"height":44},{"x":50,"y":1998,"zoom":52,"background":53},{"dimensions":2013,"alt":46,"copyright":46,"url":2014,"id":1996,"edit":2015},{"width":73,"height":74},"https://images.prismic.io/360learning/acKrQpGXnQHGY6uS_andrej-lisakov-WlO50Fqf84A-unsplash.jpg?auto=format,compress&rect=0,467,7000,3733&w=150&h=80",{"x":50,"y":2016,"zoom":52,"background":53},467,{"id":214,"type":120,"tags":2018,"lang":6,"slug":122,"first_publication_date":216,"last_publication_date":185,"uid":217,"data":2019,"link_type":114,"key":2020,"isBroken":116},[],{"name":118},"f03b6db3-294b-49c1-9357-7493839b1638",[2022],{"type":222,"text":2023,"spans":2024,"direction":153},"Wie Sie ein KI-getriebenes Autorentool nutzen, um Kurse schnell & kollaborativ zu erstellen ",[],{"id":227,"type":107,"tags":2026,"lang":6,"slug":229,"first_publication_date":230,"last_publication_date":231,"uid":229,"data":2027,"link_type":114,"key":2040,"isBroken":116},[],{"name":233,"job":234,"portrait":2028},{"dimensions":2029,"alt":233,"copyright":46,"url":238,"id":239,"edit":2030,"tile":2031,"header":2034,"xl":2037},{"width":237,"height":237},{"x":50,"y":50,"zoom":52,"background":53},{"dimensions":2032,"alt":46,"copyright":46,"url":243,"id":239,"edit":2033},{"width":90,"height":90},{"x":50,"y":50,"zoom":52,"background":53},{"dimensions":2035,"alt":46,"copyright":46,"url":247,"id":239,"edit":2036},{"width":96,"height":96},{"x":50,"y":50,"zoom":52,"background":53},{"dimensions":2038,"alt":46,"copyright":46,"url":251,"id":239,"edit":2039},{"width":102,"height":102},{"x":50,"y":50,"zoom":52,"background":53},"d135c6db-d8b1-4f0e-876a-4d3542660be6",[2042],{"type":136,"text":2043,"spans":2044,"direction":153},"Wir stellen Ihnen unser KI-getriebenes Autorentool vor, mit dem Sie schnell und bequem Kurse veröffentlichen und mit Hilfe von internen Fachexpert:innen aktualisieren können.",[],[2046,2051,2056],{"tag":2047},{"id":261,"type":262,"tags":2048,"lang":6,"slug":264,"first_publication_date":265,"last_publication_date":185,"uid":264,"data":2049,"link_type":114,"key":2050,"isBroken":116},[],{"label":267},"e1ad9bb6-14e0-4af7-9db1-e8f355bb2a0d",{"tag":2052},{"id":415,"type":262,"tags":2053,"lang":6,"slug":417,"first_publication_date":418,"last_publication_date":185,"uid":417,"data":2054,"link_type":114,"key":2055,"isBroken":116},[],{"label":420},"9ad2e23a-3a4d-49f7-877e-963dbf36e807",{"tag":2057},{"id":1504,"type":262,"tags":2058,"lang":6,"slug":1506,"first_publication_date":1507,"last_publication_date":1507,"uid":1506,"data":2059,"link_type":114,"key":2061,"isBroken":116},[],{"label":2060},"Wissen teilen","be273f8c-dfd8-4aa3-b677-a7863737c5ea",{"type":168,"text":2063,"spans":2064,"direction":153},"Vorlagen für Videos, Quizze und Lernkarten",[],{"type":168,"text":2066,"spans":2067,"direction":153},"In-App-Aufnahme",[],{"type":168,"text":2069,"spans":2070,"direction":153},"Einfache Bearbeitung und Aktualisierungen",[],{"type":136,"text":2072,"spans":2073,"direction":153},"Diese Funktionen ermöglichen es Fachexpert:innen, Lerninhalte schnell zu erstellen und zu verbessern.",[],{"type":161,"text":2075,"spans":2076,"direction":153},"7. Starke Analysen und Berichterstattung",[],{"type":136,"text":2078,"spans":2079,"direction":153},"Mobiles Lernen erzeugt wertvolle Engagement-Daten. Suchen Sie nach Dashboards, die Einblicke in den Abschluss, die Analyse von Kompetenzlücken und exportierbare Berichte teilen, um L&D-Teams bei der Optimierung von Lerninhalten und der Erfolgskontrolle zu unterstützen.",[2080],{"start":2081,"end":2082,"type":142,"data":2083},127,142,{"id":2084,"type":182,"tags":2085,"lang":6,"slug":2086,"first_publication_date":2087,"last_publication_date":2088,"uid":2089,"data":2090,"link_type":114,"isBroken":116},"abAAxRAAACEABftx",[],"skill-basierte-lernplattformen-2026-11-losungen-um-kompetenzlucken-gezielt-zu-schlie%C3%9Fen","2026-03-17T15:25:08+0000","2026-03-17T15:28:24+0000","skill-basierte-lernplattformen",{"thumbnail":2091,"article_type":40,"category":2114,"title":2118,"duration":1907,"author":2122,"description":2138,"tags":2142},{"dimensions":2092,"alt":2093,"copyright":46,"url":2094,"id":2095,"edit":2096,"tile":2097,"featured":2102,"header":2107,"details":2110},{"width":43,"height":44},"Die besten skill-basierten Lernplattformen","https://images.prismic.io/360learning/aUFt2XNYClf9oRLy_skills-based-learning-platforms.avif?auto=format%2Ccompress&rect=0%2C87%2C1170%2C607&w=1080&h=560","aUFt2XNYClf9oRLy",{"x":50,"y":672,"zoom":52,"background":53},{"dimensions":2098,"alt":2093,"copyright":46,"url":2099,"id":2095,"edit":2100},{"width":56,"height":57},"https://images.prismic.io/360learning/aUFt2XNYClf9oRLy_skills-based-learning-platforms.avif?auto=format%2Ccompress&rect=235%2C0%2C700%2C780&w=375&h=418",{"x":2101,"y":50,"zoom":52,"background":53},235,{"dimensions":2103,"alt":2093,"copyright":46,"url":2104,"id":2095,"edit":2105},{"width":63,"height":64},"https://images.prismic.io/360learning/aUFt2XNYClf9oRLy_skills-based-learning-platforms.avif?auto=format%2Ccompress&rect=243%2C0%2C684%2C780&w=500&h=570",{"x":2106,"y":50,"zoom":52,"background":53},243,{"dimensions":2108,"alt":2093,"copyright":46,"url":2094,"id":2095,"edit":2109},{"width":43,"height":44},{"x":50,"y":672,"zoom":52,"background":53},{"dimensions":2111,"alt":2093,"copyright":46,"url":2112,"id":2095,"edit":2113},{"width":73,"height":74},"https://images.prismic.io/360learning/aUFt2XNYClf9oRLy_skills-based-learning-platforms.avif?auto=format%2Ccompress&rect=0%2C78%2C1170%2C624&w=150&h=80",{"x":50,"y":1435,"zoom":52,"background":53},{"id":119,"type":120,"tags":2115,"lang":109,"slug":122,"first_publication_date":123,"last_publication_date":123,"uid":124,"data":2116,"link_type":114,"key":2117,"isBroken":116},[],{"name":118},"00f83809-b65e-4648-91f7-089fc003afec",[2119],{"type":222,"text":2120,"spans":2121,"direction":153},"Skill-basierte Lernplattformen 2026: 11 Lösungen, um Kompetenzlücken gezielt zu schließen",[],{"id":106,"type":107,"tags":2123,"lang":109,"slug":110,"first_publication_date":111,"last_publication_date":112,"uid":110,"data":2124,"link_type":114,"key":2137,"isBroken":116},[],{"name":79,"job":80,"portrait":2125},{"dimensions":2126,"alt":79,"copyright":46,"url":84,"id":85,"edit":2127,"tile":2128,"header":2131,"xl":2134},{"width":83,"height":83},{"x":50,"y":50,"zoom":52,"background":87},{"dimensions":2129,"alt":79,"copyright":46,"url":91,"id":85,"edit":2130},{"width":90,"height":90},{"x":50,"y":50,"zoom":93,"background":87},{"dimensions":2132,"alt":79,"copyright":46,"url":97,"id":85,"edit":2133},{"width":96,"height":96},{"x":50,"y":50,"zoom":99,"background":87},{"dimensions":2135,"alt":79,"copyright":46,"url":103,"id":85,"edit":2136},{"width":102,"height":102},{"x":50,"y":50,"zoom":105,"background":87},"c5ae2975-bd0a-48cd-b4c0-155cd329b8f2",[2139],{"type":136,"text":2140,"spans":2141,"direction":153},"Sie suchen ein LMS für Skills? Hier sind 12 Top-Plattformen für 2026. Erfahren Sie, wie Sie Skills-First-Strategien im Unternehmen erfolgreich umsetzen.",[],[2143,2152,2159],{"tag":2144},{"id":2145,"type":262,"tags":2146,"lang":6,"slug":2147,"first_publication_date":2148,"last_publication_date":2148,"uid":2147,"data":2149,"link_type":114,"key":2151,"isBroken":116},"Zl2UXBAAACMAGXx7",[],"skills","2024-06-03T10:01:06+0000",{"label":2150},"Skills","d3f42afe-ab0f-4aa7-834e-4d90871696ec",{"tag":2153},{"id":2154,"type":262,"tags":2155,"lang":109,"slug":264,"first_publication_date":2156,"last_publication_date":2156,"uid":264,"data":2157,"link_type":114,"key":2158,"isBroken":116},"XzPeyRIAALhk9F-E",[],"2020-08-12T12:21:31+0000",{"label":267},"c32a4cb5-0086-44f6-910d-c30e72d1178b",{"tag":2160},{"id":2161,"type":262,"tags":2162,"lang":109,"slug":2163,"first_publication_date":2164,"last_publication_date":2164,"uid":2163,"data":2165,"link_type":114,"key":2166,"isBroken":116},"XtdcnxAAACMASFHu",[],"tools","2020-06-03T08:20:57+0000",{"label":2163},"6f2432ba-c335-4f81-88bc-118ea1f90f18",{"type":161,"text":2168,"spans":2169,"direction":153},"8. 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L&D-Teams – von Einzelpraktiker:innen bis hin zu globalen Unternehmen – nutzen 360Learning, um interne Expertise in kollaboratives, skill-basiertes Lernen für Mitarbeiter:innen, Kund:innen und Partner:innen umzuwandeln.",[2208,2314],{"start":1253,"end":1451,"type":142,"data":2209},{"id":2210,"type":182,"tags":2211,"lang":6,"slug":2212,"first_publication_date":185,"last_publication_date":2213,"uid":2214,"data":2215,"link_type":114,"isBroken":116},"YjBtAxEAACIAleVZ",[],"wie-das-onboarding-neuer-mitarbeitender-im-jahr-2026-gelingt","2026-03-05T16:29:29+0000","erfolgreiches-onboarding",{"thumbnail":2216,"article_type":40,"category":2243,"title":2251,"duration":1217,"author":2255,"description":2285,"tags":2289},{"dimensions":2217,"alt":2218,"copyright":46,"url":2219,"id":2220,"edit":2221,"tile":2224,"featured":2229,"header":2234,"details":2237},{"width":43,"height":44},"Onboarding | 360Learning ","https://images.prismic.io/360learning/1b778562-07db-4f57-9b3b-05982d1b28ed_blog-DE_welcome.jpg?auto=compress,format&rect=0,96,4320,2240&w=1080&h=560","ZgFOChUAACQA_qA4",{"x":50,"y":2222,"zoom":2223,"background":87},-24,0.25,{"dimensions":2225,"alt":2218,"copyright":46,"url":2226,"id":2220,"edit":2227},{"width":56,"height":57},"https://images.prismic.io/360learning/1b778562-07db-4f57-9b3b-05982d1b28ed_blog-DE_welcome.jpg?auto=compress,format&rect=0,0,2180,2430&w=375&h=418",{"x":50,"y":50,"zoom":2228,"background":87},0.1720164609053498,{"dimensions":2230,"alt":2218,"copyright":46,"url":2231,"id":2220,"edit":2232},{"width":63,"height":64},"https://images.prismic.io/360learning/1b778562-07db-4f57-9b3b-05982d1b28ed_blog-DE_welcome.jpg?auto=compress,format&rect=0,0,2132,2430&w=500&h=570",{"x":50,"y":50,"zoom":2233,"background":87},0.2345679012345679,{"dimensions":2235,"alt":2218,"copyright":46,"url":2219,"id":2220,"edit":2236},{"width":43,"height":44},{"x":50,"y":2222,"zoom":2223,"background":87},{"dimensions":2238,"alt":2218,"copyright":46,"url":2239,"id":2220,"edit":2240},{"width":73,"height":74},"https://images.prismic.io/360learning/1b778562-07db-4f57-9b3b-05982d1b28ed_blog-DE_welcome.jpg?auto=compress,format&rect=0,58,4320,2304&w=150&h=80",{"x":50,"y":2241,"zoom":2242,"background":87},-2,0.034722222222222224,{"id":2244,"type":120,"tags":2245,"lang":6,"slug":2246,"first_publication_date":2247,"last_publication_date":2247,"uid":2246,"data":2248,"link_type":114,"key":2250,"isBroken":116},"YiixHRAAACIAZqui",[],"onboarding","2022-03-09T13:52:33+0000",{"name":2249,"description":2249},"Onboarding","aba08d57-c66b-458a-9cfc-c17ea219c595",[2252],{"type":222,"text":2253,"spans":2254,"direction":153},"Wie das Onboarding neuer Mitarbeitender im Jahr 2026 gelingt",[],{"id":2256,"type":107,"tags":2257,"lang":6,"slug":2258,"first_publication_date":2259,"last_publication_date":185,"uid":2258,"data":2260,"link_type":114,"key":2284,"isBroken":116},"YitrJBIAACcASPzg",[],"joei-chan","2022-03-11T15:31:09+0000",{"name":2261,"job":2262,"portrait":2263},"Joei Chan","Content Director, 360Learning",{"dimensions":2264,"alt":2261,"copyright":46,"url":2266,"id":2267,"edit":2268,"tile":2269,"header":2274,"xl":2279},{"width":2265,"height":2265},256,"https://images.prismic.io/360learning/5b70fcf0-dd3d-4f59-8527-11d48900e64e_joei+chan+pic.png?auto=compress,format","XsaZ_hIAACEAPJvE",{"x":50,"y":50,"zoom":52,"background":53},{"dimensions":2270,"alt":46,"copyright":46,"url":2271,"id":2267,"edit":2272},{"width":90,"height":90},"https://images.prismic.io/360learning/5b70fcf0-dd3d-4f59-8527-11d48900e64e_joei+chan+pic.png?auto=compress,format&rect=0,0,256,256&w=36&h=36",{"x":50,"y":50,"zoom":2273,"background":53},0.140625,{"dimensions":2275,"alt":46,"copyright":46,"url":2276,"id":2267,"edit":2277},{"width":96,"height":96},"https://images.prismic.io/360learning/5b70fcf0-dd3d-4f59-8527-11d48900e64e_joei+chan+pic.png?auto=compress,format&rect=0,0,256,256&w=65&h=65",{"x":50,"y":50,"zoom":2278,"background":53},0.25390625,{"dimensions":2280,"alt":46,"copyright":46,"url":2281,"id":2267,"edit":2282},{"width":102,"height":102},"https://images.prismic.io/360learning/5b70fcf0-dd3d-4f59-8527-11d48900e64e_joei+chan+pic.png?auto=compress,format&rect=0,0,256,256&w=100&h=100",{"x":50,"y":50,"zoom":2283,"background":53},0.390625,"67bf4079-76f3-480d-a89a-b11dc14d955a",[2286],{"type":136,"text":2287,"spans":2288,"direction":153},"Stift und Notizblock bereit? 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Hier erfahren Sie, wie auch Sie die Umstellung meistern.",[],[2400,2405,2414],{"tag":2401},{"id":1511,"type":262,"tags":2402,"lang":6,"slug":1513,"first_publication_date":1514,"last_publication_date":185,"uid":1513,"data":2403,"link_type":114,"key":2404,"isBroken":116},[],{"label":1830},"f1bfb097-807d-49dd-98c5-bf7da25f63a4",{"tag":2406},{"id":2407,"type":262,"tags":2408,"lang":6,"slug":2409,"first_publication_date":2410,"last_publication_date":2410,"uid":2409,"data":2411,"link_type":114,"key":2413,"isBroken":116},"Y7vn6hEAAMYKWvGV",[],"upskilling","2023-01-09T10:09:49+0000",{"label":2412},"Upskilling","ede0dd6b-feab-4ea4-b8e3-c4819f74625d",{"tag":2415},{"id":2145,"type":262,"tags":2416,"lang":6,"slug":2147,"first_publication_date":2148,"last_publication_date":2148,"uid":2147,"data":2417,"link_type":114,"key":2418,"isBroken":116},[],{"label":2150},"773c9229-88d6-419b-8633-27b6ffec1eb5",{"type":136,"text":2420,"spans":2421,"direction":153},"Der Collaborative Learning-Ansatz der Plattform, kombiniert mit tiefgreifenden Integrationen mit Systemen wie SAP und Workday, befähigt Organisationen, in großem Umfang Upskilling durch Expert:innen-geführte Praxisgemeinschaften zu Schlüsselthemen, Rollen und mehr zu betreiben. Die native mobile App ist durchweg top-bewertet und bietet ein Erlebnis, das der Desktop-Version entspricht, sodass Lernende nahtlos zwischen Geräten wechseln können.",[],{"type":136,"text":2423,"spans":2424,"direction":153},"Entwickelt für Frontline-Teams und Außendienstmitarbeiter:innen, unterstützt die App den Offline-Modus, die Nutzung gemeinsam genutzter Geräte und ein übersichtliches mobiles Dashboard für schnellen, reibungslosen Zugriff auf Schulung.",[],{"type":136,"text":2426,"spans":2427,"direction":153},"360Learning zeichnet sich als eine der wenigen Plattformen aus, die echtes End-to-End-Lernen für unterwegs bietet.",[],{"type":161,"text":2429,"spans":2430,"direction":153},"Wichtige Funktionen",[],{"type":168,"text":2432,"spans":2433,"direction":153},"Hoch bewertete native mobile App (4.6/5 in App Stores) mit voller Funktionsgleichheit über alle Geräte hinweg",[],{"type":168,"text":2435,"spans":2436,"direction":153},"Speziell entwickelte Funktionen für Außendienst- und Frontline-Teams, einschließlich Offline-Modus und gemeinsamem Gerätezugriff",[],{"type":168,"text":2438,"spans":2439,"direction":153},"Collaborative Learning auf Mobilgeräten, mit Diskussionsforen, Kommentaren, Reaktionen und Peer-Feedback",[],{"type":168,"text":2441,"spans":2442,"direction":153},"Nahtloser Übergang zwischen Web und Mobile mit automatischer Fortschrittssynchronisierung und konsistenter UX, sodass Lernende nie das Gefühl haben, eine mobile Version zu verwenden",[],{"type":168,"text":2444,"spans":2445,"direction":153},"Offline-Synchronisierung zum Herunterladen, Abschließen und automatischen Hochladen von Schulung, sobald die Verbindung wiederhergestellt ist",[],{"type":168,"text":2447,"spans":2448,"direction":153},"Konsistentes Erlebnis über Web und Mobile",[],{"type":168,"text":2450,"spans":2451,"direction":153},"White-Label-Option für mobile Apps zur Anpassung der App an die Marke des Unternehmens (Name, Logo, Startbildschirm, Farben)",[],{"type":136,"text":2453,"spans":2454,"direction":153},"Preise: Kostenlos testen verfügbar. 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Die Plattform ist wie ein „modernes Lern-Social-Media“ – sie macht es sofort zugänglich ohne formale Schulung. 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empfehlen!“",[],"RichText$e7effd70-9d0b-4c39-a783-4abe6cd547a9",{"variation":130,"version":131,"items":2475,"primary":2476,"id":2613,"slice_type":2614,"slice_label":46},[],{"document":2477},{"id":715,"type":716,"tags":2478,"lang":6,"slug":718,"first_publication_date":719,"last_publication_date":720,"uid":721,"data":2479,"link_type":114,"key":2612,"isBroken":116},[],{"body":2480,"form_config":2499},[2481],{"variation":130,"version":131,"items":2482,"primary":2495,"id":754,"slice_type":755,"slice_label":46},[2483,2487,2491],{"benefit_icon":2484,"benefit_copy":734},{"dimensions":2485,"alt":46,"copyright":46,"url":730,"id":731,"edit":2486},{"width":729,"height":729},{"x":50,"y":50,"zoom":733,"background":87},{"benefit_icon":2488,"benefit_copy":741},{"dimensions":2489,"alt":46,"copyright":46,"url":738,"id":739,"edit":2490},{"width":729,"height":729},{"x":50,"y":50,"zoom":733,"background":87},{"benefit_icon":2492,"benefit_copy":748},{"dimensions":2493,"alt":46,"copyright":46,"url":745,"id":746,"edit":2494},{"width":729,"height":729},{"x":50,"y":50,"zoom":733,"background":87},{"title":2496},[2497],{"type":222,"text":752,"spans":2498},[],{"id":757,"type":758,"tags":2500,"lang":6,"slug":760,"first_publication_date":719,"last_publication_date":761,"data":2501,"link_type":114,"key":762,"isBroken":116},[],{"body":2502,"platform_registration":2594,"button_label_after_completion":2596,"form_completion_subtitle":2597,"form_type":2601,"button_link_after_completion":2602,"marketo_form_id":2609,"form_completion_title":2610,"form_button_label":2611},[2503,2512,2519,2526,2543,2559,2567,2574],{"primary":2504,"items":2508,"id":2510,"slice_type":2511,"slice_label":46},{"inline":2505,"first_name_required":2505,"first_name_placeholder":2506,"last_name_required":2505,"last_name__placeholder":2507},true,"Vorname","Nachname",[2509],{},"first_last_name_inputs$f60a6fa3-b56d-42e0-a5d5-4f01c116fe8c","first_last_name_inputs",{"primary":2513,"items":2515,"id":2517,"slice_type":2518,"slice_label":46},{"short":2505,"required":2505,"allow_non_pro_emails":116,"placeholder":2514},"Ihre 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LumApps Learning",[],{"type":136,"text":2623,"spans":2624,"direction":153},"LumApps Learning (früher: Teach on Mars) ist eine mobile-first Plattform, bekannt als eines der ausgefeiltesten Smartphone-Lernerlebnisse auf dem Markt. Mit einer starken Präsenz in Frankreich und ganz Europa hilft sie Organisationen, elegante, maßgeschneiderte mobile Schulungsumgebungen zu schaffen, die sich wie Consumer-Apps anfühlen.",[2625,2628],{"start":50,"end":1610,"type":142,"data":2626},{"link_type":915,"url":2627,"target":990},"https://www.lumapps.com/de/plattform/employee-learning",{"start":50,"end":2629,"type":166},17,{"type":136,"text":2631,"spans":2632,"direction":153},"Die Plattform bietet gebrandete Lern-Apps, reichhaltige Benutzeroberflächen und eine breite Palette an mundgerechten Aktivitäten. Gamification ist ein herausragendes Element, mit Quizzen, Abzeichen und Bestenlisten, die darauf ausgelegt sind, wiederholtes Engagement zu fördern.",[],{"type":136,"text":2634,"spans":2635,"direction":153},"Während Teach on Mars auf Mobilgeräten glänzt, könnten Organisationen, die eine tief entwickelte Desktop-Lernumgebung suchen, ihre Web-Funktionen als begrenzter empfinden. Dennoch ist es für Unternehmen, die mobiles Training über alles andere stellen, eine ausgezeichnete Wahl.",[],{"type":161,"text":2429,"spans":2637,"direction":153},[],{"type":168,"text":2639,"spans":2640,"direction":153},"Vollständig maßgeschneiderte mobile Lern-Apps mit Branding",[],{"type":168,"text":2642,"spans":2643,"direction":153},"Erweiterte Gamification (Quizze, Abzeichen, Bestenlisten)",[],{"type":168,"text":2645,"spans":2646,"direction":153},"Mobile-first Lerninhalte-Formate, die für kurze Engagement-Schübe entwickelt wurden",[],{"type":168,"text":2648,"spans":2649,"direction":153},"Starke europäische Präsenz und Unternehmensakzeptanz",[],{"type":168,"text":2651,"spans":2652,"direction":153},"Hochwertige Lernende-Benutzeroberfläche und mobile UX",[],{"type":168,"text":2654,"spans":2655,"direction":153},"Optionale Desktop-Funktionalität für breiteren Zugriff",[],{"type":136,"text":2657,"spans":2658,"direction":153},"Preise: Verfügbar auf Anfrage einer Produktdemo",[2659],{"start":50,"end":1217,"type":166},{"type":136,"text":2661,"spans":2662,"direction":153},"G2-Bewertungen: Keine Bewertungen.",[2663,2666],{"start":50,"end":165,"type":142,"data":2664},{"link_type":915,"url":2665,"target":990},"https://www.g2.com/products/teach-on-mars/reviews",{"start":50,"end":2460,"type":166},"RichText$370ebd0d-9ce4-4516-881e-d80a19ea09f5",{"variation":130,"version":131,"items":2669,"primary":2670,"id":2723,"slice_type":288,"slice_label":46},[],{"text":2671},[2672,2675,2681,2684,2687,2689,2692,2695,2698,2701,2704,2707,2711,2717,2720],{"type":161,"text":2673,"spans":2674,"direction":153},"3. Beedeez",[],{"type":136,"text":2676,"spans":2677,"direction":153},"Beedeez ist eine mobile-first Microlearning-Plattform, die entwickelt wurde, um Schulung schnell, sozial und hochgradig interaktiv zu gestalten. Sie basiert auf kurzen Lerninhalten, die Mitarbeiter:innen im Learning in the Flow of Work konsumieren können, sei es am Arbeitsplatz oder zwischen Aufgaben.",[2678],{"start":50,"end":1907,"type":142,"data":2679},{"link_type":915,"url":2680,"target":990},"https://www.beedeez.com/en",{"type":136,"text":2682,"spans":2683,"direction":153},"Beedeez zeichnet sich durch seine umfangreiche Bibliothek interaktiver mobiler Formate aus – wie Geschichten, Herausforderungen und spielähnliche Quizze –, die Lernende engagiert und motiviert halten. Die Plattform unterstützt auch soziales Lernen durch Peer-Diskussionen und Community-Funktionen, sodass Mitarbeiter:innen leicht voneinander lernen können.",[],{"type":136,"text":2685,"spans":2686,"direction":153},"Mit starker Akzeptanz in europäischen Organisationen wächst Beedeez weiterhin bei Unternehmen, die ansprechende, moderne mobile Schulungserlebnisse wünschen.",[],{"type":161,"text":2429,"spans":2688,"direction":153},[],{"type":168,"text":2690,"spans":2691,"direction":153},"Mobile-first Microlearning-Design",[],{"type":168,"text":2693,"spans":2694,"direction":153},"Interaktive mobile Formate (Geschichten, Wischgesten, Herausforderungen, Quizze)",[],{"type":168,"text":2696,"spans":2697,"direction":153},"Integrierte Social-Learning-Funktionen",[],{"type":168,"text":2699,"spans":2700,"direction":153},"Starke Akzeptanz in europäischen Märkten",[],{"type":168,"text":2702,"spans":2703,"direction":153},"Einfach zu erstellende mundgerechte Lerninhalte",[],{"type":168,"text":2705,"spans":2706,"direction":153},"Gamifiziertes Engagement zur Stärkung der Behaltensleistung",[],{"type":136,"text":2708,"spans":2709,"direction":153},"Preise: Auf Anfrage erhältlich.",[2710],{"start":50,"end":1217,"type":166},{"type":161,"text":2457,"spans":2712,"direction":153},[2713,2716],{"start":50,"end":2460,"type":142,"data":2714},{"link_type":915,"url":2715,"target":990},"https://www.g2.com/products/beedeez/reviews",{"start":50,"end":2460,"type":166},{"type":168,"text":2718,"spans":2719,"direction":153},"„Beedeez ermöglicht es uns, unsere Teams zu schulen, egal ob mobil oder stationär, in ganz Frankreich. Das Prinzip des Microlearning wird besonders geschätzt, und Gamification verleiht unserer Schulung eine unterhaltsame und stimulierende Dimension. Der Kundensupport ist erstklassig, und Probleme werden schnell gelöst.“",[],{"type":168,"text":2721,"spans":2722,"direction":153},"„Das LMS ist effizient und unsere Kund:innen schätzen es. Für Kursteilnehmer:innen ist alles einfach, ein Link oder ein QR-Code leitet sie zur Anwendung und alles, was es braucht, ist eine E-Mail und ein Passwort, um auf die Lerninhalte zuzugreifen.“",[],"RichText$1b231072-5606-4d18-90d9-07c69ec92793",{"variation":130,"version":131,"items":2725,"primary":2726,"id":2774,"slice_type":288,"slice_label":46},[],{"text":2727},[2728,2731,2737,2740,2743,2745,2748,2751,2754,2757,2760,2764,2770],{"type":161,"text":2729,"spans":2730,"direction":153},"4. reteach",[],{"type":136,"text":2732,"spans":2733,"direction":153},"reteach ist eine in Deutschland entwickelte, webbasierte Cloud-Lernplattform, die speziell dafür konzipiert wurde, digitales Lernen im Mittelstand unkompliziert, rechtssicher und flexibel gestaltbar zu machen. Sie basiert auf einer intuitiven Benutzeroberfläche, die es Mitarbeiter:innen erlaubt, Schulungen und Pflichtunterweisungen ortsunabhängig auf dem Smartphone oder Tablet zu absolvieren.",[2734],{"start":50,"end":1907,"type":142,"data":2735},{"link_type":915,"url":2736,"target":990},"https://www.reteach.com/",{"type":136,"text":2738,"spans":2739,"direction":153},"reteach zeichnet sich durch seine starke Fokussierung auf regulatorische Anforderungen aus. Das System ermöglicht es L&D-Verantwortlichen, bestehende Schulungsunterlagen schnell in mobile Kurse umzuwandeln, automatisierte Zertifikate auszustellen und gesetzliche Compliance-Vorgaben ohne großen administrativen Aufwand rechtssicher zu dokumentieren.",[],{"type":136,"text":2741,"spans":2742,"direction":153},"Als verlässliche und pragmatische Lösung erfreut sich reteach wachsender Beliebtheit bei DACH-Unternehmen, die eine rechtssichere Basis für ihre mobile Weiterbildung suchen.",[],{"type":161,"text":2429,"spans":2744,"direction":153},[],{"type":168,"text":2746,"spans":2747,"direction":153},"Intuitives, responsives Design für die mobile Nutzung im Browser",[],{"type":168,"text":2749,"spans":2750,"direction":153},"Automatisierte Zuweisung und Zertifizierung von Pflichtschulungen",[],{"type":168,"text":2752,"spans":2753,"direction":153},"Schnelle und unkomplizierte Kurserstellung ohne Programmierkenntnisse",[],{"type":168,"text":2755,"spans":2756,"direction":153},"Starke Ausrichtung auf die Compliance-Anforderungen im DACH-Raum",[],{"type":168,"text":2758,"spans":2759,"direction":153},"Einfaches Teilnehmenden-Management und übersichtliches Reporting",[],{"type":136,"text":2761,"spans":2762,"direction":153},"Preise: Auf Anfrage erhältlich (flexible Lizenzmodelle für den Mittelstand).",[2763],{"start":50,"end":1907,"type":166},{"type":161,"text":2457,"spans":2765,"direction":153},[2766,2769],{"start":50,"end":2460,"type":142,"data":2767},{"link_type":915,"url":2768,"target":990},"https://www.g2.com/products/reteach/discuss",{"start":50,"end":2460,"type":166},{"type":136,"text":2771,"spans":2772,"direction":153},"„Die Möglichkeit MitarbeiterInnen deutschlandweit zu rekrutieren und auf einen einheitlichen Wissensstand zu bringen. Lernfortschritte zu tracken und Verbesserungspotenziale ausfindig zu machen.“\n\n„Einfache Bedienung, sehr übersichtlich, erstklassiger Support (schnell, effizient).“",[2773],{"start":50,"end":52,"type":481},"RichText$76bd5f60-d89f-4f3f-b3f1-0b62d82eb746",{"variation":130,"version":131,"items":2776,"primary":2777,"id":2825,"slice_type":288,"slice_label":46},[],{"text":2778},[2779,2782,2788,2791,2794,2796,2799,2801,2804,2807,2810,2813,2819,2822],{"type":161,"text":2780,"spans":2781,"direction":153},"5. Litmos",[],{"type":136,"text":2783,"spans":2784,"direction":153},"Litmos ist ein weit verbreitetes LMS, das für seine unkomplizierte, benutzerfreundliche mobile Erfahrung bekannt ist. Entwickelt für schnelle Bereitstellung und einfache Akzeptanz durch die Lernenden, macht eine übersichtliche mobile Oberfläche es Mitarbeitenden leicht, Kurse zu absolvieren, Videos anzusehen und Quizze auf jedem Gerät zu machen.",[2785],{"start":50,"end":1217,"type":142,"data":2786},{"link_type":915,"url":2787,"target":990},"https://www.litmos.com/learning-management-system",{"type":136,"text":2789,"spans":2790,"direction":153},"Der Fokus der Plattform auf Einfachheit macht sie besonders attraktiv für Unternehmen, die eine mobile Schulungslösung ohne steile Lernkurve wünschen.",[],{"type":136,"text":2792,"spans":2793,"direction":153},"Gepaart mit einer breiten Bibliothek an vorgefertigten Lerninhalten und flexiblen Integrationen bietet Litmos eine zuverlässige Option für Unternehmen, die mobiles Lernen über Abteilungen und Regionen hinweg optimieren möchten.",[],{"type":161,"text":2429,"spans":2795,"direction":153},[],{"type":168,"text":2797,"spans":2798,"direction":153},"Einfache, intuitive mobile UX für schnelle Akzeptanz durch die Lernenden",[],{"type":168,"text":451,"spans":2800,"direction":153},[],{"type":168,"text":2802,"spans":2803,"direction":153},"Breite Bibliothek an gebrauchsfertigen Schulungsinhalten",[],{"type":168,"text":2805,"spans":2806,"direction":153},"Schnelle Implementierung und einfache Admin-Einrichtung",[],{"type":168,"text":2808,"spans":2809,"direction":153},"Integrationen mit wichtigen HR- und Produktivitätstools",[],{"type":136,"text":2811,"spans":2812,"direction":153},"Preise: Foundation- und Platinum-AI-Pläne verfügbar; Preise auf Anfrage.",[],{"type":161,"text":2457,"spans":2814,"direction":153},[2815,2818],{"start":50,"end":2460,"type":142,"data":2816},{"link_type":915,"url":2817,"target":990},"https://www.g2.com/products/litmos/reviews?source=search",{"start":50,"end":2460,"type":166},{"type":168,"text":2820,"spans":2821,"direction":153},"„Die Oberfläche ist einfach und sauber, benutzerfreundlich und mobilkompatibel. Die Tatsache, dass es sich um ein cloudbasiertes LMS handelt, ist ein großer Pluspunkt, da die Implementierung schnell und effizient ist. Wir verbringen auch weniger Zeit mit dem Nutzer:innen-Support.“",[],{"type":168,"text":2823,"spans":2824,"direction":153},"„Ich freue mich sehr über all die Updates, die wir in letzter Zeit gesehen haben, darunter den KI-Assistenten, die neue Startseite für Lernende, Verbesserungen für die mobile Anwendung und andere.“",[],"RichText$b1de4fd1-824b-4fa4-9d43-25760a0e6e6c",{"variation":130,"version":131,"items":2827,"primary":2828,"id":2874,"slice_type":288,"slice_label":46},[],{"text":2829},[2830,2833,2840,2843,2846,2849,2852,2855,2858,2861,2864,2867,2871],{"type":161,"text":2831,"spans":2832,"direction":153},"6. keelearning",[],{"type":136,"text":2834,"spans":2835,"direction":153},"keelearning ist eine auf Mobile Learning spezialisierte Lernplattform aus Deutschland, die entwickelt wurde, um Weiterbildung spielerisch, flexibel und ortsunabhängig zu gestalten. Sie basiert auf einem konsequenten Mobile-First-Ansatz, der es Mitarbeiter:innen ermöglicht, Wissen in kurzen Einheiten direkt auf dem Smartphone zu konsumieren – ideal für Teams ohne festen Schreibtisch-Arbeitsplatz.",[2836],{"start":50,"end":2837,"type":142,"data":2838},11,{"link_type":915,"url":2839,"target":990},"https://www.keelearning.de/",{"type":136,"text":2841,"spans":2842,"direction":153},"keelearning zeichnet sich durch seinen starken Fokus auf Gamification und Wissenstests aus. Über Funktionen wie Quiz-Duelle, Bestenlisten und digitale Karteikarten werden Lerninhalte spielerisch vermittelt, was die Motivation und die langfristige Behaltensleistung der Mitarbeitenden nachweislich steigert. ",[],{"type":136,"text":2844,"spans":2845,"direction":153},"Als fokussierte Lösung gewinnt keelearning im DACH-Raum zunehmend an Bedeutung bei Unternehmen, die das Engagement ihrer Belegschaft durch spielerische mobile Formate gezielt ankurbeln möchten.",[],{"type":161,"text":2429,"spans":2847,"direction":153},[2848],{"start":50,"end":881,"type":166},{"type":168,"text":2850,"spans":2851,"direction":153},"Native Mobile Apps für iOS und Android mit vollständiger Offline-Synchronisation",[],{"type":168,"text":2853,"spans":2854,"direction":153},"Gamifizierte Lernformate wie Quiz-Duelle, Abzeichen und interaktive Bestenlisten",[],{"type":168,"text":2856,"spans":2857,"direction":153},"Integriertes Microlearning-System mit digitalen Karteikarten für schnellen Wissenstransfer",[],{"type":168,"text":2859,"spans":2860,"direction":153},"Push-Benachrichtigungen zur gezielten Aktivierung und Erinnerung von Lernenden",[],{"type":168,"text":2862,"spans":2863,"direction":153},"Einfacher cloudbasierter Content-Manager für das schnelle Einpflegen von Lernhäppchen",[],{"type":168,"text":2865,"spans":2866,"direction":153},"Übersichtliche Analysen zu Lernfortschritten und Quiz-Ergebnissen",[],{"type":136,"text":2868,"spans":2869,"direction":153},"Preise: Auf Anfrage erhältlich (gestaffelte Lizenzmodelle je nach Nutzendenanzahl).",[2870],{"start":50,"end":1907,"type":166},{"type":136,"text":2661,"spans":2872,"direction":153},[2873],{"start":50,"end":2460,"type":166},"RichText$8e82af94-b9ed-461b-bcf4-bdcc168ef6a7",{"variation":130,"version":131,"items":2876,"primary":2877,"id":2927,"slice_type":288,"slice_label":46},[],{"text":2878},[2879,2882,2888,2891,2894,2897,2900,2903,2906,2909,2912,2916,2921,2924],{"type":161,"text":2880,"spans":2881,"direction":153},"7. eduMe",[],{"type":136,"text":2883,"spans":2884,"direction":153},"eduMe bietet eine leichte, hochgradig ansprechende mobile Lernerfahrung, inspiriert von Video-Apps wie TikTok. Es zeichnet sich in operativen Schulungsszenarien aus, in denen mundgerechte Lerninhalte zu besserer Behaltensleistung und Abschlussquoten führen.",[2885],{"start":50,"end":225,"type":142,"data":2886},{"link_type":915,"url":2887,"target":990},"https://www.edume.com/",{"type":136,"text":2889,"spans":2890,"direction":153},"Die Integrationen mit wichtigen Workforce-Systemen (insbesondere Workday) ermöglichen einen nahtlosen Zugang zu Schulungen innerhalb der Tools, die Mitarbeitende bereits nutzen.",[],{"type":136,"text":2892,"spans":2893,"direction":153},"Mit reibungsloser Videobereitstellung, einfacher Navigation und einer modernen Benutzeroberfläche ist eduMe ideal für Unternehmen, die schnelles, wirkungsvolles Lernen mit minimaler Reibung bereitstellen möchten. Das ist besonders attraktiv für Gig-, Frontline-Teams und verteilte Mitarbeitende.",[],{"type":161,"text":2429,"spans":2895,"direction":153},[2896],{"start":50,"end":881,"type":166},{"type":168,"text":2898,"spans":2899,"direction":153},"TikTok-artige Kurzschulungen, optimiert für Mobilgeräte",[],{"type":168,"text":2901,"spans":2902,"direction":153},"Leichte, schnell ladende mobile Erfahrung",[],{"type":168,"text":2904,"spans":2905,"direction":153},"Nahtlose Workday-Integration und andere Verbindungen zu Workforce-Plattformen",[],{"type":168,"text":2907,"spans":2908,"direction":153},"Ideal für Onboarding und operative Schulungen",[],{"type":168,"text":2910,"spans":2911,"direction":153},"Moderne Benutzeroberfläche für schnelles, wirkungsvolles Engagement",[],{"type":136,"text":2913,"spans":2914,"direction":153},"Preise: Kostenlos testen verfügbar; Standard-Plan (mind. 100 Nutzer:innen) ab 3,49 $/Nutzer:in; Enterprise-Pläne verfügbar.",[2915],{"start":50,"end":1217,"type":166},{"type":161,"text":2457,"spans":2917,"direction":153},[2918],{"start":50,"end":2460,"type":142,"data":2919},{"link_type":915,"url":2920,"target":990},"https://www.g2.com/products/edume/reviews?source=search",{"type":168,"text":2922,"spans":2923,"direction":153},"„eduMe ermöglicht es, Schulungsthemen in kleine, verdauliche Abschnitte zu unterteilen, die von Lernenden auf mobilen Geräten überall angesehen werden können. Dies hilft, unsere geografisch verteilte Mitarbeitendenbasis zu erreichen und ihnen die qualitativ hochwertigen Schulungsinhalte zu bieten, die sie zum Erfolg benötigen.“",[],{"type":168,"text":2925,"spans":2926,"direction":153},"„Besonders für die GenZ ist es üblicher, ihre Schulung auf Mobiltelefonen abzuschließen als mit traditionellen Desktop-Methoden und interaktiver.“",[],"RichText$798f33cf-98a4-4cb4-b77c-c9a8d12c0ad1",{"variation":130,"version":131,"items":2929,"primary":2930,"id":2980,"slice_type":288,"slice_label":46},[],{"text":2931},[2932,2935,2942,2945,2948,2951,2954,2957,2960,2963,2966,2969,2974,2977],{"type":161,"text":2933,"spans":2934,"direction":153},"8. iSpring Learn",[],{"type":136,"text":2936,"spans":2937,"direction":153},"iSpring Learn ist besonders attraktiv für Unternehmen, die schnell hochwertige Kurse mit PowerPoint-basierten Workflows erstellen möchten. Die mobile App bietet reibungslose Navigation, Offline-Zugriff und die Option zum White-Labeling für eine vollständig gebrandete Lernerfahrung.",[2938],{"start":50,"end":2939,"type":142,"data":2940},13,{"link_type":915,"url":2941,"target":990},"https://www.ispringlearn.de/ispring-learn",{"type":136,"text":2943,"spans":2944,"direction":153},"iSpring Learn umfasst auch detaillierte Berichte und automatisierte Lernpfade. Es ist hochwirksam für Schulungsteams, die Compliance-Verfolgung oder strukturierte Lernreisen benötigen.",[],{"type":136,"text":2946,"spans":2947,"direction":153},"Mit einem Schwerpunkt auf Benutzerfreundlichkeit und schneller Lerninhalterstellung ist es eine starke Wahl für kleine und mittlere Unternehmen, die eine zuverlässige mobile Lernbereitstellung suchen.",[],{"type":161,"text":2429,"spans":2949,"direction":153},[2950],{"start":50,"end":881,"type":166},{"type":168,"text":2952,"spans":2953,"direction":153},"Bestbewertete mobile App mit Offline-Funktionen",[],{"type":168,"text":2955,"spans":2956,"direction":153},"White-Label-Optionen für mobiles Branding",[],{"type":168,"text":2958,"spans":2959,"direction":153},"Nahtlose Integration mit iSpring Suite für schnelle Erstellung von Lerninhalten",[],{"type":168,"text":2961,"spans":2962,"direction":153},"Automatisierte Lernpfade und detaillierte Analysen",[],{"type":168,"text":2964,"spans":2965,"direction":153},"Einfache Einrichtung, ideal für KMU und schnell wachsende Teams",[],{"type":136,"text":2967,"spans":2968,"direction":153},"Preise: 300 Nutzer:innen = 4,25 € pro Nutzer:in/Monat; 500 Nutzer:innen = 3,78 € pro Nutzer:in/Monat; 1000 Nutzer:innen = 3,40 € pro Nutzer:in/Monat.",[],{"type":161,"text":2457,"spans":2970,"direction":153},[2971],{"start":50,"end":2460,"type":142,"data":2972},{"link_type":915,"url":2973,"target":990},"https://www.g2.com/products/ispring-lms/reviews?source=search",{"type":168,"text":2975,"spans":2976,"direction":153},"„Unsere Leute profitieren stark von interaktiven Lektionen, da sie in ihrem eigenen Tempo lernen können, während sie gleichzeitig mit realen Szenarien herausgefordert werden. Die Möglichkeit, Lerninhalte in mehreren Formaten zu veröffentlichen und mobilfreundlich zu gestalten, ist ebenfalls ein großer Vorteil, da sie jederzeit und überall Zugänglichkeit gewährleistet.“",[],{"type":168,"text":2978,"spans":2979,"direction":153},"„Sie können großartige Lerninhalte für Ihr LMS, mobile Geräte und Ihre Website erstellen, ohne ins Schwitzen zu geraten. Ich habe mich auf iSpring verlassen, um erstklassige E-Learning-Produkte für meine Kunden zu erstellen, und es hat mich nie enttäuscht.“",[],"RichText$ea95986a-73b0-468e-a26c-f06ea732d5bf",{"variation":130,"version":131,"items":2982,"primary":2983,"id":3026,"slice_type":288,"slice_label":46},[],{"text":2984},[2985,2988,2991,2994,2997,3000,3003,3006,3009,3012,3015,3019,3021],{"type":161,"text":2986,"spans":2987,"direction":153},"9. Docebo",[],{"type":136,"text":2989,"spans":2990,"direction":153},"Docebo ist eine cloudbasierte Enterprise-Lernplattform für die zentrale Steuerung komplexer Schulungsszenarien über den gesamten Lebenszyklus von Mitarbeiter:innen, Partnern und Kund:innen hinweg. Das hochgradig konfigurierbare System lässt sich flexibel an globale Unternehmensstrukturen anpassen und bietet mobiles Lernen über eine vollständig personalisierbare App im eigenen Brand-Design.",[],{"type":136,"text":2992,"spans":2993,"direction":153},"Die Plattform punktet vor allem durch ihre Multi-Tenancy-Architektur, mit der L&D-Verantwortliche separate Lernportale für unterschiedliche Zielgruppen erstellen und verwalten können. Dank tiefer System-Integrationen und automatisierter, mehrstufiger Lernpfade eignet sich Docebo besonders für größere Organisationen im DACH-Raum, die ein stark skalierbares Extended-Enterprise-Netzwerk aufbauen möchten.",[],{"type":161,"text":2429,"spans":2995,"direction":153},[2996],{"start":50,"end":881,"type":166},{"type":168,"text":2998,"spans":2999,"direction":153},"Multi-Tenancy-Architektur zur Erstellung separater Lernportale",[],{"type":168,"text":3001,"spans":3002,"direction":153},"White-Label-fähige native Mobile Apps für iOS und Android",[],{"type":168,"text":3004,"spans":3005,"direction":153},"KI-gestützte Content-Empfehlungen und automatisiertes Content-Tagging",[],{"type":168,"text":3007,"spans":3008,"direction":153},"Erweitertes Toolkit für die Schulung von externen Kund:innen und Partnern",[],{"type":168,"text":3010,"spans":3011,"direction":153},"Automatisierte Erstellung und Zuweisung komplexer Lernpfade",[],{"type":168,"text":3013,"spans":3014,"direction":153},"Breite Palette an Standard-Integrationen zu Enterprise-Systemen (CRM, ERP, HRIS)",[],{"type":136,"text":3016,"spans":3017,"direction":153},"Preise: Auf Anfrage erhältlich (lizenzbasiertes Enterprise-Preismodell).",[3018],{"start":50,"end":1907,"type":166},{"type":136,"text":906,"spans":3020,"direction":153},[],{"type":161,"text":2457,"spans":3022,"direction":153},[3023],{"start":50,"end":2460,"type":142,"data":3024},{"link_type":915,"url":3025,"target":990},"https://www.g2.com/products/docebo/reviews?source=search","RichText$b78f0809-99fd-40e9-9553-1abd461e9dd1",{"variation":130,"version":131,"items":3028,"primary":3029,"id":3150,"slice_type":288,"slice_label":46},[],{"text":3030},[3031,3034,3037,3040,3043,3046],{"type":294,"text":3032,"spans":3033,"direction":153},"Mobiles Lernen zur Priorität machen",[],{"type":136,"text":3035,"spans":3036,"direction":153},"Mobiles Lernen ist zu einer grundlegenden Anforderung für Unternehmen geworden, die Lernende dort abholen möchten, wo sie sich befinden. Ob Ihre Teams im Verkauf, im Außendienst, zwischen Arbeitsstätten unterwegs sind oder flexible Arbeitszeiten haben, ein mobilfreundliches LMS macht die Schulung zugänglicher, relevanter und ansprechender.",[],{"type":136,"text":3038,"spans":3039,"direction":153},"Die richtige Plattform kann Ihnen helfen, mundgerechtes Lernen im Moment des Bedarfs bereitzustellen, Kompetenzen durch interaktive Formate zu stärken und sicherzustellen, dass kritische Schulung jeden Mitarbeitenden erreicht, wo immer er sich befindet.",[],{"type":136,"text":3041,"spans":3042,"direction":153},"Wenn Sie mobile Lernsoftware evaluieren, konzentrieren Sie sich auf Tools, die eine nahtlose App-Erfahrung, Offline-Funktionen, einfache Lerninhalterstellung und die Flexibilität bieten, über verteilte Teams hinweg zu skalieren.",[],{"type":136,"text":3044,"spans":3045,"direction":153},"Mit den in diesem Leitfaden hervorgehobenen Optionen sind Sie bestens gerüstet, um eine Lösung zu wählen, die das Engagement erhöht, die Leistung verbessert und eine Kultur des kontinuierlichen Lernens unterstützt – überall dort, wo gearbeitet wird.",[],{"type":136,"text":3047,"spans":3048,"direction":153},"Beginnen Sie Ihre Suche mit dem preisgekrönten LMS, LXP und der mobilen App von 360Learning:",[3049,3056],{"start":3050,"end":3051,"type":142,"data":3052},47,50,{"id":943,"type":145,"tags":3053,"lang":6,"slug":945,"first_publication_date":946,"last_publication_date":947,"uid":264,"data":3054,"link_type":114,"isBroken":116},[],{"category":3055},"product",{"start":913,"end":3057,"type":142,"data":3058},55,{"id":3059,"type":182,"tags":3060,"lang":6,"slug":3061,"first_publication_date":3062,"last_publication_date":3063,"uid":3064,"data":3065,"link_type":114,"isBroken":116},"ZVTHbBEAACUAhiD9",[],"lxp-die-erfolgsformel-fur-eine-bessere-lernbeteiligung","2023-11-22T10:04:34+0000","2026-01-19T14:02:09+0000","lxp",{"thumbnail":3066,"article_type":40,"category":3091,"title":3095,"author":3099,"description":3130,"tags":3134},{"dimensions":3067,"alt":3068,"copyright":46,"url":3069,"id":3070,"edit":3071,"tile":3073,"featured":3078,"header":3083,"details":3086},{"width":43,"height":44},"lxp︱360Learning","https://images.prismic.io/360learning/aELlkLh8WN-LVvuv_lxp_blog-DE.jpg?auto=format,compress&rect=0,590,7952,4123&w=1080&h=560","aELlkLh8WN-LVvuv",{"x":50,"y":3072,"zoom":52,"background":53},590,{"dimensions":3074,"alt":46,"copyright":46,"url":3075,"id":3070,"edit":3076},{"width":56,"height":57},"https://images.prismic.io/360learning/aELlkLh8WN-LVvuv_lxp_blog-DE.jpg?auto=format,compress&rect=1597,0,4758,5304&w=375&h=418",{"x":3077,"y":50,"zoom":52,"background":53},1597,{"dimensions":3079,"alt":46,"copyright":46,"url":3080,"id":3070,"edit":3081},{"width":63,"height":64},"https://images.prismic.io/360learning/aELlkLh8WN-LVvuv_lxp_blog-DE.jpg?auto=format,compress&rect=1650,0,4653,5304&w=500&h=570",{"x":3082,"y":50,"zoom":52,"background":53},1650,{"dimensions":3084,"alt":46,"copyright":46,"url":3069,"id":3070,"edit":3085},{"width":43,"height":44},{"x":50,"y":3072,"zoom":52,"background":53},{"dimensions":3087,"alt":46,"copyright":46,"url":3088,"id":3070,"edit":3089},{"width":73,"height":74},"https://images.prismic.io/360learning/aELlkLh8WN-LVvuv_lxp_blog-DE.jpg?auto=format,compress&rect=0,531,7952,4241&w=150&h=80",{"x":50,"y":3090,"zoom":52,"background":53},531,{"id":214,"type":120,"tags":3092,"lang":6,"slug":122,"first_publication_date":216,"last_publication_date":185,"uid":217,"data":3093,"link_type":114,"key":3094,"isBroken":116},[],{"name":118},"589b6a37-dadb-46bb-af38-ed7f8e12b585",[3096],{"type":222,"text":3097,"spans":3098},"LXP: 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Sie starre Kurse. Erfahren Sie, wie eine LXP durch Kollaboration das Engagement steigert und interne Expertise aktiviert. Der Guide für L&D-Teams inkl. 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